No. 【VPoE】技術開発部門マネジメント責任者（幹部候補）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 1000万円 〜 1500万円 月額固定給：740,596～1,113,096円 ＜内訳＞ 基本給：556,426～836,316円 特別勤務手当：184,170～276,780円 残業代：見込み残業42時間分を含む。 |
| 職務内容 | CTOと協力して、技術的な観点から経営層に提言を行い、事業と技術の両面で経営をサポートして頂きます。 現在高い技術力を持つエンジニアリング組織にて、採用や育成・キャリア支援等の成長を促進する仕組み作りや、最新技術の導入検討、予算管理等の幅広い業務をお任せ致します。 ＜具体的には＞ ・技術戦略の策定と実行 ・エンジニアリング組織の運営と成長支援 ・エンジニアリングカルチャーの醸成 ・組織設計とスケーラビリティ向上 ・採用マネジメント ・人材採用・育成とキャリア支援 ・予算管理とコスト効率の最適化 ・データに基づく意思決定の推進 ・経営陣との連携とコミュニケーション ・イノベーションの推進と最新技術の導入 ・リスク管理 |
| 職務内容 | CTOと協力して、技術的な観点から経営層に提言を行い、事業と技術の両面で経営をサポートして頂きます。 現在高い技術力を持つエンジニアリング組織にて、採用や育成・キャリア支援等の成長を促進する仕組み作り... |
| 必要な経験・能力 | ＜必要要件＞ ・技術戦略の策定 ・ビジョン浸透 ・経営陣との対話力（ビジネス部門や経営陣と密に連携するコミュニケーション能力） ・組織設計、チームビルディング、採用 ・予算管理 ・人材開発 ・リスク管理 ＜歓迎要件＞ ・高度なプロジェクト管理手法の活用経験 ・イノベーションの推進経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必要要件＞ ・技術戦略の策定 ・ビジョン浸透 ・経営陣との対話力（ビジネス部門や経営陣と密に連携するコミュニケーション能力） ・組織設計、チームビルディング、採用 ・予算管理 ・人材開発 ・リスク管... |
No. 【大阪】情報セキュリティマネージャー
- 正社員
- 営業
- IT・インターネット
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 750万円 〜 1200万円 給与額は、ご経験・スキルに応じて決定いたします。 月給53万円～85万円 ※3ヶ月間の試用期間は評価制度の対象外（賞与の支給対象外）となります。 |
| 職務内容 | 今後、弊社が安心できるサービス・提供企業であり続けるために、社内でのセキュリティ統制の維持向上が不可欠です。 そこで、たくさんのアイデアや工夫をもって上記のことを一緒に実現してくれる「情報セキュリティマネージャー」を募集しています。 当社の社内情報セキュリティ、個人情報保護マネジメントシステムの管理・戦略立案、運用を担っていただく重要なポジションです。 ＜具体的には＞ ■外部認証・監査対応などの第三者との連携 ISO/IEC27001、SOC2などのセキュリティ規格認証取得に向けた準備、監査対応、および外部セキュリティサービスとの連携を行います。 ■脆弱性管理 脆弱性診断の実施、診断結果の分析、リスク評価、対策計画の策定、パッチ適用などの脆弱性対策の実行、および脆弱性管理システムの導入・運用を行います。 ■データ保護の指針作成 個人情報保護法をはじめとする関連法規を遵守し、機密性、完全性、可用性の確保に向けたデータ保護方針を策定します。データ分類、アクセス制御、暗号化、バックアップ、復旧計画などを策定し、実行します。 ■セキュリティ監視 検知・対応できるように業務フローの設計とリアルタイムセキュリティモニタリングを行い、攻撃や脆弱性に対する検知する仕組みを導入します。 ■セキュリティインシデント対応 セキュリティインシデントが発生した場合の計画を策定します。また、インシデントが発生した際に各組織に対する指示出し等をCTOと連携し進めます。 ■リスク管理 リスクアセスメント、リスク評価、リスク対策の実施、リスクレジリエンスの強化を行います。 ■セキュリティトレーニング 各職種に対して、社内セキュリティトレーニングを実施し、プロダクトに関わるあらゆる人員のセキュリティレベルの向上を担います。 ■組織のセキュリティ体制の構築 情報セキュリティポリシーを策定し、運用状況を監視・改善やSOC、CSIRTの施策立案、体制整備と運用を進めます。 ■顧客に対するセキュリティ情報の提供 セキュリティチェックシートの回答を含めた、顧客からのセキュリティに関する質問の対応を行います。 【従事すべき業務・就業場所の変更の範囲】 当分なし（ただし業務の都合により配置転換・出向等を命じることがある） |
| 職務内容 | 今後、弊社が安心できるサービス・提供企業であり続けるために、社内でのセキュリティ統制の維持向上が不可欠です。 そこで、たくさんのアイデアや工夫をもって上記のことを一緒に実現してくれる「情報セキュリティ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■サステナビリティ領域に興味関心のある方 ■当社の描くビジョンへの共感 ■Webアプリケーションの開発経験、およびアーキテクチャに対する理解 ・システムセキュリティの業務経験Webアプリケーションセキュリティテスト ・脆弱性スキャン ■パブリッククラウドに対するセキュリティオペレーションの経験 ■日本語にてコミュニケーションが可能なこと ＜歓迎要件＞ ・クライメート／エネルギー業界における開発のご経験 ・ペネトレーションテスト、脅威モデリングの実施経験 ・パブリッククラウド上での開発経験、およびアーキテクチャの理解 ・SOC2の導入・運用経験 ・セキュリティ関連基準の導入運用経験 ・インシデントレスポンスに対する設計・運用経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■サステナビリティ領域に興味関心のある方 ■当社の描くビジョンへの共感 ■Webアプリケーションの開発経験、およびアーキテクチャに対する理解 ・システムセキュリティの業務経験Webアプリ... |
No. 【東京】情報セキュリティマネージャー
- 正社員
- 営業
- IT・インターネット
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 750万円 〜 1200万円 給与額は、ご経験・スキルに応じて決定いたします。 月給53万円～85万円 ※3ヶ月間の試用期間は評価制度の対象外（賞与の支給対象外）となります。 |
| 職務内容 | 今後、弊社が安心できるサービス・提供企業であり続けるために、社内でのセキュリティ統制の維持向上が不可欠です。 そこで、たくさんのアイデアや工夫をもって上記のことを一緒に実現してくれる「情報セキュリティマネージャー」を募集しています。 当社の社内情報セキュリティ、個人情報保護マネジメントシステムの管理・戦略立案、運用を担っていただく重要なポジションです。 ＜具体的には＞ ■外部認証・監査対応などの第三者との連携 ISO/IEC27001、SOC2などのセキュリティ規格認証取得に向けた準備、監査対応、および外部セキュリティサービスとの連携を行います。 ■脆弱性管理 脆弱性診断の実施、診断結果の分析、リスク評価、対策計画の策定、パッチ適用などの脆弱性対策の実行、および脆弱性管理システムの導入・運用を行います。 ■データ保護の指針作成 個人情報保護法をはじめとする関連法規を遵守し、機密性、完全性、可用性の確保に向けたデータ保護方針を策定します。データ分類、アクセス制御、暗号化、バックアップ、復旧計画などを策定し、実行します。 ■セキュリティ監視 検知・対応できるように業務フローの設計とリアルタイムセキュリティモニタリングを行い、攻撃や脆弱性に対する検知する仕組みを導入します。 ■セキュリティインシデント対応 セキュリティインシデントが発生した場合の計画を策定します。また、インシデントが発生した際に各組織に対する指示出し等をCTOと連携し進めます。 ■リスク管理 リスクアセスメント、リスク評価、リスク対策の実施、リスクレジリエンスの強化を行います。 ■セキュリティトレーニング 各職種に対して、社内セキュリティトレーニングを実施し、プロダクトに関わるあらゆる人員のセキュリティレベルの向上を担います。 ■組織のセキュリティ体制の構築 情報セキュリティポリシーを策定し、運用状況を監視・改善やSOC、CSIRTの施策立案、体制整備と運用を進めます。 ■顧客に対するセキュリティ情報の提供 セキュリティチェックシートの回答を含めた、顧客からのセキュリティに関する質問の対応を行います。 【従事すべき業務・就業場所の変更の範囲】 当分なし（ただし業務の都合により配置転換・出向等を命じることがある） |
| 職務内容 | 今後、弊社が安心できるサービス・提供企業であり続けるために、社内でのセキュリティ統制の維持向上が不可欠です。 そこで、たくさんのアイデアや工夫をもって上記のことを一緒に実現してくれる「情報セキュリティ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■サステナビリティ領域に興味関心のある方 ■当社の描くビジョンへの共感 ■Webアプリケーションの開発経験、およびアーキテクチャに対する理解 ・システムセキュリティの業務経験Webアプリケーションセキュリティテスト ・脆弱性スキャン ■パブリッククラウドに対するセキュリティオペレーションの経験 ■日本語にてコミュニケーションが可能なこと ＜歓迎要件＞ ・クライメート／エネルギー業界における開発のご経験 ・ペネトレーションテスト、脅威モデリングの実施経験 ・パブリッククラウド上での開発経験、およびアーキテクチャの理解 ・SOC2の導入・運用経験 ・セキュリティ関連基準の導入運用経験 ・インシデントレスポンスに対する設計・運用経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■サステナビリティ領域に興味関心のある方 ■当社の描くビジョンへの共感 ■Webアプリケーションの開発経験、およびアーキテクチャに対する理解 ・システムセキュリティの業務経験Webアプリ... |
No. 【東京】プロフェッショナルサービス（プレイングマネージャー）
- 正社員
- 営業
- IT・インターネット
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1400万円 給与額は、ご経験・スキルに応じて決定いたします。 月給57.1万円～100万円 ※3ヶ月間の試用期間は評価制度の対象外（賞与の支給対象外）となります。 |
| 職務内容 | クライアントのサステナビリティ課題に対して、エグゼクティブ層やサステナビリティ担当者等への解決策の提案、およびプロジェクト受注後の構想・フィット＆ギャップ分析・ロードマップ策定等を実行していただきます。プロジェクトでは当社のサステナビリティ経営を加速するプラットフォーム(※)を活用し、クライアントのサステナビリティ経営への課題解決に向けたコンサルティングを、セールスやプロダクト開発、カスタマーサクセス等と連携しながら推進していただきます。 ＜具体的には＞ ・提案段階におけるエグゼクティブ層やサステナビリティ担当者へのセリングのリード ・プロジェクト受注後の構想策定、ニーズとシステムの機能の適合度を評価したFit&Gap分析、ロードマップ策定 ・社内外のステークホルダーとの調整 ・世界のサステナビリティ経営の潮流に関する情報収集とレポーティング 【従事すべき業務・就業場所の変更の範囲】 当分なし（ただし業務の都合により配置転換・出向等を命じることがある） |
| 職務内容 | クライアントのサステナビリティ課題に対して、エグゼクティブ層やサステナビリティ担当者等への解決策の提案、およびプロジェクト受注後の構想・フィット＆ギャップ分析・ロードマップ策定等を実行していただきます... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■下記いずれかのご経験（３年以上） ・戦略系ファーム/総合系ファーム等でのマネージャー経験 ・サステナビリティ系ファームでのマネージャー経験 ■クライアントである大手企業のサステナビリティ経営実現に対する高い意欲と当該分野における業務経験・知識 ■論理的思考力、顧客課題解決力、社内外との協働・コミュニケーション力 ＜歓迎要件＞ ・大規模プロジェクト（特にITプロジェクト）の提案及び受注後のマネジメント経験 ・コンサルティング会社や事業会社において、下記いずれかのコンサルティングまたは実務のご経験を有する方 ・非財務情報の開示実務（CSRD、CSDDD、TCFD、CDP、ESGスコアリング等）及び今後の開示（ISSB/SSBJS-1/S-2、ISSA5000等）に関する調査・提案 ・CDPの評価向上、サステナビリティ戦略立案／気候シナリオ分析（TCFD）等 ・GHG排出量算定（スコープ１・２・３） ・カーボンフットプリント・LCAの算定 ・システム要件定義 ・業務での英語の実務経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■下記いずれかのご経験（３年以上） ・戦略系ファーム/総合系ファーム等でのマネージャー経験 ・サステナビリティ系ファームでのマネージャー経験 ■クライアントである大手企業のサステナビリテ... |
No. 上場企業向け気候変動コンサルタント(マネージャー候補）※次世代ベンチャー企業
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1200万円 経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定 ※給与改定は原則年2回 ※みなし残業（45時間） ＜管理職＞ リモート勤務可 ※深夜残業手当は別途支給 |
| 職務内容 | ＜主な業務内容＞ ・上場企業のサステナビリティ情報（主に気候変動領域）開示に係るプロジェクトマネジメント業務 ・主なプロジェクトとしては、サステナビリティ戦略策定、気候変動情報のレポート開示、CO2削減、気候変動の格付け・認証取得対応等 ・プロジェクト推進のためのサステナビリティ領域の新規情報の調査・分析、MTG資料作成及びファシリテーション、顧客への戦略・施策提案、チーム改善活動（プロジェクトワークの更なる効率化・品質向上） ＜得られる経験・成長機会＞ 急成長しているスタートアップに身を置くことで、強烈な成長の機会を得ることができます ・成長産業である気候テックカンパニー、CO2排出量の見える化サービス累計導入社数で国内No.1（2023年12月末時点、自社調べ）、グローバルNo.1に向けた海外展開など、企業成長を間近で実感でき、刺激的かつ活気あふれる環境で仕事ができます ・上場企業に対するサステナビリティ領域プロジェクトの推進を通じて、高度な提案・折衝スキルやプロジェクトマネジメントの経験、最先端知見を早期に獲得することが可能となります ・また、拡大フェーズにあり、オーナーシップを持って組織・仕組み作りや新規サービス開発など、多岐に渡る挑戦フィールドがあります |
| 職務内容 | ＜主な業務内容＞ ・上場企業のサステナビリティ情報（主に気候変動領域）開示に係るプロジェクトマネジメント業務 ・主なプロジェクトとしては、サステナビリティ戦略策定、気候変動情報のレポート開示、CO2削... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・大手企業向け営業経験 ・顧客の課題・ニーズを把握し、ソリューションを提案した経験 ・何かしらのプロジェクト（社内外）に参画した経験 ・OfficeやGoogleを使った資料作成スキル ・データを用いた分析スキル |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・大手企業向け営業経験 ・顧客の課題・ニーズを把握し、ソリューションを提案した経験 ・何かしらのプロジェクト（社内外）に参画した経験 ・OfficeやGoogleを使った資料作成スキル ... |
No. ESGカスタマーサクセス ※次世代ベンチャー企業
- 正社員
- 営業
- IT・インターネット
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 900万円 経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定 ※給与改定は原則年2回 ※みなし残業（45時間） ＜管理職＞ リモート勤務可 ※深夜残業手当は別途支給 |
| 職務内容 | ＜主な業務内容＞ ・オンボーディング（導入～定着）、導入～定着に係る施策の企画・業務設計 ・製品に対するカスタマーの要望収集、社内での製品開発に対するフィードバック ・カスタマーサクセス業務の型の構築・業務効率化施策の検討・実行 ＜ポジションの魅力＞ ・上場を見据えたスタートアップの2つ目の柱となるサービスのカスタマーサクセス組織の立上げメンバーポジションとなります |
| 職務内容 | ＜主な業務内容＞ ・オンボーディング（導入～定着）、導入～定着に係る施策の企画・業務設計 ・製品に対するカスタマーの要望収集、社内での製品開発に対するフィードバック ・カスタマーサクセス業務の型の構築... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 以下いずれかの経験 ・ITやBtoBSaaS企業でのカスタマーサクセス経験を2年以上有する者 ・エンプラ企業に対し既存営業を通し中長期的にリレーションを築いた経験が有る方(3年以上) ＜歓迎要件＞ ・IT企業におけるシステム導入コンサルタント経験またはITコンサルティング経験 ・サステナビリティ、CSR調達、ESG全般に対する業務経験 ・英語力（英語資料を読む事が苦にならないリーディング力） ・サステナビリティやESGに対する強い関心・興味 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 以下いずれかの経験 ・ITやBtoBSaaS企業でのカスタマーサクセス経験を2年以上有する者 ・エンプラ企業に対し既存営業を通し中長期的にリレーションを築いた経験が有る方(3年以上) ... |
No. 情報システム ※次世代ベンチャー企業
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 1000万円 経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定 ※給与改定は原則年2回 ※みなし残業（45時間） ＜管理職＞ リモート勤務可 ※深夜残業手当は別途支給 |
| 職務内容 | 社内システム担当として、IT機器の運用・管理、ヘルプデスク業務、セキュリティ対策、社内システムの保守・改善を担当、IT戦略の立案、アカウント管理など、当社の組織力を強化すべくDXを推進していただきます。 ＜具体的には＞ ・社内ネットワークの構築・運用・保守 ・IT機器の運用・管理 ・社内システムのアカウント管理 ・ヘルプデスク業務 ・セキュリティ対策 ・IT戦略の立案 |
| 職務内容 | 社内システム担当として、IT機器の運用・管理、ヘルプデスク業務、セキュリティ対策、社内システムの保守・改善を担当、IT戦略の立案、アカウント管理など、当社の組織力を強化すべくDXを推進していただきます... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・情報システム部門の業務経験（3年以上） ・IT戦略の立案 ＜歓迎要件＞ ・ITエンジニア経験 ・直近、グロース市場でIPOを実現したスタートアップで上場準備の業務に携わった方 ・ISMSおよびPマーク取得、継続審査対応 ・SOC対応 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・情報システム部門の業務経験（3年以上） ・IT戦略の立案 ＜歓迎要件＞ ・ITエンジニア経験 ・直近、グロース市場でIPOを実現したスタートアップで上場準備の業務に携わった方 ・IS... |
No. オープンポジション（新規事業企画／事業開発・既存の事業企画／事業開発）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 |
| 職務内容 | 新規事業の事業企画・事業開発として、もしくは既存事業の事業企画・事業開発として、事業を強化・展開していくことをお任せします。（各事業部で、これまで培ってきた顧客基盤や会社全体で保有するノウハウを活かし、隣接領域での新規事業拡大を行っております。） その他、脱炭素領域の新規事業を立ち上げます。 大きな青写真はすでにありますが、具体化のプロセスをゼロベースで自由度高く牽引できるポジションであり、かつ会社としても事業基盤があり、使えるリソースや顧客基盤もあるという望ましい条件で新規事業立ち上げを推進することができます。 ※新規事業or既存事業については、ご希望や適性に鑑み柔軟にご提案・ご相談させていただきます。 ＜事業領域＞ ■エネルギープラットフォーム事業 電気（低圧/高圧）の切り替え比較のプラットフォームとして日本最大規模。 ■エネルギーデータ事業 エネルギー事業者や完成車メーカーを対象にSaaS/SI形式でのサービスを提供。 ■EV充電サービス事業 21年11月に事業参入。現在、6kwh帯において日本最大シェアと急拡大させている。 ■投資ファンドの運営 海外の再生可能エネルギーへの投資を目的とした1号ファンドの運営 海外のエネルギースタートアップへの投資を目的とした2号ファンドの運営 ＜仕事内容＞ ■経営企画・管理 ・事業立案・戦略・予算の策定、全社戦略・予算とのすり合わせ ・月次の予実管理・分析 ・経営会議の参画 ■チームマネジメント ・事業開発チーム、オペレーションチーム、それぞれの立ち上げとマネジメント ・目標管理、成長支援、モチベーション管理、採用など ・マネージャーの支援 ■事業開発 ・市場環境・業界環境の把握・アップデート ・既存サービス提供先への価値向上、取引の深耕 ・パートナー企業とのサービス開拓 ・新領域へのサービス開拓 ■事業推進 ・事業者へのトップ営業・折衝 ・提案内容の調整・見積 ・リスク管理 ・クオリティ管理 ・その他、付帯する業務 |
| 職務内容 | 新規事業の事業企画・事業開発として、もしくは既存事業の事業企画・事業開発として、事業を強化・展開していくことをお任せします。（各事業部で、これまで培ってきた顧客基盤や会社全体で保有するノウハウを活かし... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・プロフェッショナルファームにてプロジェクトリーダー以上の実績、もしくは事業会社にてエネルギー領域での事業開発／事業企画の実績 ・エネルギー領域のプロジェクト、もしくはクライアントの脱炭素領域のプロジェクト経験 ・未知の領域の課題にも対応していける柔軟性 ＜歓迎要件＞ ・多様な職種で構成されるチームのマネジメント経験 ・他社とのアライアンス企画・運用経験 ・エネルギー分野への強い関心 ・未経験の分野に対するキャッチアップ力 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・プロフェッショナルファームにてプロジェクトリーダー以上の実績、もしくは事業会社にてエネルギー領域での事業開発／事業企画の実績 ・エネルギー領域のプロジェクト、もしくはクライアントの脱炭... |
No. 【東京本社】事業推進リーダー候補（交通事故削減支援サービス）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 1000万円 12分の1を毎月支給 スキル・経験・能力に応じて決定 月額に45時間分の固定時間外手当を含む 毎年6月・12月の2回査定あり |
| 職務内容 | 交通事故削減支援サービス(※)の事業推進していただきます。 まずは顧客に対しての受注～請求という販売側の業務プロセスの改善を担当いただき、中期的にはそれ以外の領域の改善や事業企画領域へも業務範囲を拡張していっていただきたいと考えています。 ＜具体的には＞ ・新規プロジェクトの立ち上げ・体制構築・スケジュール作成 ・プロジェクト全体のマネジメント ・KPIの策定と実行戦略の立案 ・外部パートナー企業との協業・交渉 ・役員を含む社内/社外の様々なステークホルダーとの調整・交渉 入社後のキャリアとして、事業推進のみでキャリアアップするだけではなく、様々なプロジェクトをリードすることで得られた知見を元に、より企画にフォーカスした業務をするために事業企画にキャリアを移すことも可能です。 【業務内容の変更範囲】会社が指定する業務全般 |
| 職務内容 | 交通事故削減支援サービス(※)の事業推進していただきます。 まずは顧客に対しての受注～請求という販売側の業務プロセスの改善を担当いただき、中期的にはそれ以外の領域の改善や事業企画領域へも業務範囲を拡張... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社やコンサルティング会社における事業企画や事業推進の経験 ＜歓迎要件＞ ・市場分析、顧客分析等のデータ分析経験 ・営業戦略の立案経験 ・マーケティング戦略の立案経験 ・法務・経理部との契約内容や経理処理に関しての調整業務経験 ・システム開発のプロジェクトマネジメント経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社やコンサルティング会社における事業企画や事業推進の経験 ＜歓迎要件＞ ・市場分析、顧客分析等のデータ分析経験 ・営業戦略の立案経験 ・マーケティング戦略の立案経験 ・法務・経... |
No. 【大阪】技術コンサルタント
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 900万円 |
| 職務内容 | 再生可能エネルギーに関する環境アセスメント（環境影響評価）やイールドアセスメント（資源量評価）などのプロポーザル、テクニカルレポート作成などの技術コンサルタント業務。 ・洋上風力発電設備設計の技術コンサルティング(風車設計に使用する気象海象条件解析、認証対応支援) ・洋上風力発電技術デューディリジェンス（プロジェクトファイナンスに伴う価値算定等） ・風況観測データ解析、技術報告書作成 ・関係省庁、研究機関、認証機関(ウィンドファーム認証対応等)との協議、技術文書作成 |
| 職務内容 | 再生可能エネルギーに関する環境アセスメント（環境影響評価）やイールドアセスメント（資源量評価）などのプロポーザル、テクニカルレポート作成などの技術コンサルタント業務。 ・洋上風力発電設備設計の技術コン... |
| 必要な経験・能力 | 上記職務内容のいずれかに近い経験 技術士(建設部門) |
| 必要な経験・能力 | 上記職務内容のいずれかに近い経験 技術士(建設部門)... |
No. 法人カスタマーサポート（タクシー事業者向けコールセンター）SV職_ミドルクラス
- 正社員
- 営業
- IT・インターネット
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 700万円 12分の1を毎月支給 スキル・経験・能力に応じて決定 月額に45時間分の固定時間外手当を含む 毎年6月・12月の2回査定あり ※委細面談にて |
| 職務内容 | 24時間止まることのない日本の移動を支えている弊社のサービスについて、サポート体制を構築してご利用いただくお客様に対して迅速に対応していくことは、弊社の重要な経営課題の一つです。 アプリDL数も順調に伸ばすことができ、ご利用いただくお客様（タクシー事業者様）に対して迅速に対応できるサポート体制の基盤構築のため、増員募集を行っています。 ＜具体的には＞ ・問い合わせ窓口のパフォーマンス管理や指導、二次対応など ・スタッフ育成、モチベーションの管理 ・問い合わせ業務の効率化・環境の最適化 ・事業者体験向上に向けた問い合わせ分析・改善提案 ・策定したKPI（対応品質や予算に関する）を達成するための、進捗管理、レポートの各業務 ・プロアクティブなサポートによる顧客サポート・収益化フォロー ・関係部署との業務連携、部門横断のプロジェクトへの参画 ※業務内容の変更範囲：会社が指定する業務全般 |
| 職務内容 | 24時間止まることのない日本の移動を支えている弊社のサービスについて、サポート体制を構築してご利用いただくお客様に対して迅速に対応していくことは、弊社の重要な経営課題の一つです。 アプリDL数も順調に... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社またクライアントワークでのカスタマーサポート部門のSV経験（3年以上）をお持ちの方 ・論理的思考を持ち、社内/社外顧客と的確なコミュニケーションが取れる方 ＜歓迎要件＞ ・WEB/IT系商材の事業会社でのご経験 ・新しいサービスや新しいことに挑戦したい方 ・CRM/SFAの活用経験のある方 ・複数のステークスホルダーが絡む複雑な調整が得意な方 ・ユーザーからのニーズを要件として適切に定義できる方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社またクライアントワークでのカスタマーサポート部門のSV経験（3年以上）をお持ちの方 ・論理的思考を持ち、社内/社外顧客と的確なコミュニケーションが取れる方 ＜歓迎要件＞ ・W... |
No. 法人カスタマーサポート（タクシー事業者向けコールセンター）SV職_ジュニアクラス
- 正社員
- 営業
- IT・インターネット
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 500万円 12分の1を毎月支給 スキル・経験・能力に応じて決定 月額に45時間分の固定時間外手当を含む 毎年6月・12月の2回査定あり ※委細面談にて |
| 職務内容 | 24時間止まることのない日本の移動を支えている弊社のサービスについて、サポート体制を構築してご利用いただくお客様に対して迅速に対応していくことは、弊社の重要な経営課題の一つです。 アプリDL数も順調に伸ばすことができ、ご利用いただくお客様（タクシー事業者様）に対して迅速に対応できるサポート体制の基盤構築のため、増員募集を行っています。 ＜具体的には＞ ・問い合わせ窓口のパフォーマンス管理や指導、二次対応など ・スタッフ育成、モチベーションの管理 ・問い合わせ業務の効率化・環境の最適化 ・事業者体験向上に向けた問い合わせ分析・改善提案 ・策定したKPI（対応品質や予算に関する）を達成するための、進捗管理、レポートの各業務 ゆくゆくは以下もお任せしたいと考えています。 ・プロアクティブなサポートによる顧客サポート・収益化フォロー ・関係部署との業務連携、部門横断のプロジェクトへの参画 ※業務内容の変更範囲：会社が指定する業務全般 |
| 職務内容 | 24時間止まることのない日本の移動を支えている弊社のサービスについて、サポート体制を構築してご利用いただくお客様に対して迅速に対応していくことは、弊社の重要な経営課題の一つです。 アプリDL数も順調に... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社またクライアントワークでのカスタマーサポート部門のSV経験（2~3年以上）をお持ちの方 ＜歓迎要件＞ ・WEB/IT系商材の事業会社でのご経験 ・社内/社外顧客と的確なコミュニケーションが取れる方 ・論理的思考力をお持ちの方 ・新しいサービスや新しいことに挑戦したい方 ・CRM/SFAの活用経験のある方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社またクライアントワークでのカスタマーサポート部門のSV経験（2~3年以上）をお持ちの方 ＜歓迎要件＞ ・WEB/IT系商材の事業会社でのご経験 ・社内/社外顧客と的確なコミュ... |
No. マーケティング（リーダー）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 12分の1を毎月支給 スキル・経験・能力に応じて決定 月額に45時間分の固定時間外手当を含む 毎年6月・12月の2回査定あり ※委細面談にて |
| 職務内容 | 当社の手掛ける法人向け事業(※)に関する、課題解決のためのマーケティング戦略の立案及び実行管理に携わっていただきます。 業務領域には、toB領域におけるマーケティング戦略の立案、予算策定、マーケティング施策の実行・管理等が含まれます。 MAツールを活用しながら、効率的に事業成果の達成に向け、マーケティング観点からチームをリードいただきます。 また、日々営業・営業企画や経営・事業企画と連携して、大上段の戦略整理から細かな施策の遂行まで一貫して執り行っていただきます。 外部のパートナー様とのコミュニケーションいただく役割も発生し、その中で一部技術面に関するディスカッションも発生します。 ＜具体的には＞ ■マーケティング戦略の策定 例：顧客ターゲットの定義 例：プロダクトロードマップを考慮したマーケティングカレンダーの策定 ■プロダクトマーケティングの実現 例：顧客課題を理解し、プロダクトロードマップの策定に中心的に従事 例：顧客ごとに訴求すべき価値を特定し、マーケティング施策、セールスへの落とし込みを実施 ■予算策定、KPI管理 例：年間予算の策定と、適切な配分の実行 例：KPIを管理し、定期的にレポーティング ■施策実行・管理 例：チームメンバーと共に、目標達成に向けた効果的な施策の立案及び実行 例：PDCAによる効果改善と自動化 ■メンバーマネジメント、育成 ※業務内容の変更範囲：会社が指定する業務全般 |
| 職務内容 | 当社の手掛ける法人向け事業(※)に関する、課題解決のためのマーケティング戦略の立案及び実行管理に携わっていただきます。 業務領域には、toB領域におけるマーケティング戦略の立案、予算策定、マーケティン... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 以下のご経験をお持ちの方 ・事業会社でのtoB領域のマーケティングの企画立案・実行及び改善の経験、またはtoBマーケティング支援企業において企画立案・実行及び改善の経験を持つ方 ・リードジェネレーションのためのオンライン・オフラインマーケティングの実務・リード経験 ・MAツールの活用、セールスと連携したユーザーコミュニケーション設計の経験 ・（規模は問わず）マーケティング組織をリードしたマネジメント経験 ＜歓迎要件＞ ・CRMツール、SFAツール、MAツールなどを用いたリードナーチャリング全般の知見 ・ユーザーにマーケット、プロダクト理解を促すコンテンツマーケティング設計の経験（メール、ホワイトペーパー、オウンドメディアなど） ・ユーザーリサーチの実施と分析ディレクションの経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 以下のご経験をお持ちの方 ・事業会社でのtoB領域のマーケティングの企画立案・実行及び改善の経験、またはtoBマーケティング支援企業において企画立案・実行及び改善の経験を持つ方 ・リード... |
No. 【東京】採用・人事スペシャリスト
- 正社員
- 人事
- IT・インターネット
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 700万円 給与額は、ご経験・スキルに応じて決定いたします。 ※業績により賞与あり（年2回） ※3ヶ月間の試用期間は評価制度の対象外（賞与の支給対象外）となります。 |
| 職務内容 | 当社のミッションは「より持続可能でNET-ZEROな未来を実現する」です。地球規模の課題である持続可能性（サステナビリティ）とNET-ZERO（脱炭素）な未来を実現するため、当社は大手企業を中心に新しい領域であるESG（環境・社会・ガバナンス）関連のコンサルティングサービスやSaaSプロダクトの導入をし、クライアントのサステナビリティ経営や脱炭素の取り組みを支援しています。 こうした取り組みには高度な技術や専門性を備えた人材が必要です。現在、当社ではITスキルだけでなく脱炭素やESG全域で高い専門性を培いつつ顧客要件に応えて開発を進めるプロダクト開発メンバー、資本コストの低下と企業価値向上につながる非財務情報の開示等で顧客のサステナビリティ経営推進を支援するビジネスコンサルタント、こうした複雑なプロダクトやサービスの価値を正しく顧客に伝えるセールス・カスタマーサクセス等のメンバーなど、各部門でプロフェショナルな人材が集まり、また研鑽による成長をしています。 今回募集する採用・人事スペシャリスト候補の方には、当社のミッション実現において最重要な資本である人材（人的資本）について、採用・オンボーディングにおけるご活躍を期待しています。 ＜具体的には＞ ・シリーズB調達期における人材戦略立案と人的資本の強化（まずは現在の80名から100名体制へ） ・当社の事業戦略とカルチャーに合致した人材(※)を採用するための各種施策立案・実行改善 ・経営層との事業計画に基づく募集ポジションの特定およびペルソナの設計 ・各部門の責任者との募集要項・入社後の教育方針等の採用計画のチューニング・採用KPI管理 ・採用企画・運営（各部門と連携した選考・面接の仕組化・高レベル化、改善活動） ・母集団形成施策のリサーチ・エージェントや媒体検討（スカウト含む）・実行推進 ・広報チームと連携した採用ブランディング・認知度向上の施策実行（採用イベント開催等） ・オンボーディングプログラムの改善 ・全社イベントの企画実行 【業務変更の範囲：当分なし】※ただし業務の都合により配置転換・出向等を命じることがある |
| 職務内容 | 当社のミッションは「より持続可能でNET-ZEROな未来を実現する」です。地球規模の課題である持続可能性（サステナビリティ）とNET-ZERO（脱炭素）な未来を実現するため、当社は大手企業を中心に新し... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・IT業界、コンサルティング業界、又はサステナビリティ/ESG・脱炭素業界における採用業務で３年以上の実務経験がある方 ・経営層・部門長・現場のメンバーとの円滑なやり取りをするコミュニケーション能力および人的資本のあるべき姿を目指すリーダーシップ ＜歓迎要件＞ ・資金調達前後のスタートアップにおける組織づくり・組織課題解決のご経験のある方、特にIPOをされたメガスタートアップにおいて創業期からの組織急拡大フェーズをご経験された方 ・外資IT・SaaSのセールス系、ハイレイヤー人材、コンサルタント、エンジニア採用のご経験がある方 ・採用広報・マーケティングにおけるブログ作成やイベント運営等の豊富なドキュメンテーション・アウトプット能力やご経験 ・オンボーディング施策・教育制度の企画立案から携わったご経験がある方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・IT業界、コンサルティング業界、又はサステナビリティ/ESG・脱炭素業界における採用業務で３年以上の実務経験がある方 ・経営層・部門長・現場のメンバーとの円滑なやり取りをするコミュニケ... |
No. 【大阪】フィールドマーケティング
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1000万円 上記はインセンティブ(コミッション)込みの金額となります 給与額は、現年収・ご経験・スキルに応じて決定いたします。 |
| 職務内容 | ＜概要＞ 製品のポジショニングとメッセージの構築、マーケティングキャンペーンやイベントに向けた魅力あるコンテンツの開発、そして営業チームが最高のパフォーマンスを発揮できるよう支援します。 競合状況を把握し、そしてターゲット市場を理解することで、製品戦略や市場開拓を推進します。 ＜具体的には＞ ■短期的および長期的なビジネス目標に沿ったイベント・マーケティング計画を策定し、実施する。 ■マーケティング活動とイベントの調整を主導し、全体的なビジネス目標と市場ニーズとの整合性を確保する。具体的には下記の業務を担っていただきます。 ・マーケティングコンテンツの作成、イベントの企画／運営全般 ・外部登壇カンファレンスの選定・企画 ・自社主催もしくは共催カンファレンスの企画 ・リード獲得・パイプライン創出のための戦略と立案およびその管理、実行 ・顧客ニーズ、業界トレンド等の情報収集 ・関連する社内ステークホルダーとの横断的な連携をリードする |
| 職務内容 | ＜概要＞ 製品のポジショニングとメッセージの構築、マーケティングキャンペーンやイベントに向けた魅力あるコンテンツの開発、そして営業チームが最高のパフォーマンスを発揮できるよう支援します。 競合状況を把... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・大手企業向けのターゲットマーケティングの経験が４年以上 ・高いコミュニケーション・資料作成・組織協働スキル ・複数プロジェクトを管理し自走できる能力 ・成長志向およびポジティブな態度でのチームプレイヤー ＜歓迎要件＞ ・Salesforceの実務経験・知識、およびマーケティング自動化プラットフォームの利用経験（Pardot） ・外資IT/Saasアプリベンダーでの大手企業向けABM経験 ・マーケティング関連の庶務、プロジェクト調整、オペレーション経験 ・SNS（LinkedIn,Twitter等）を通じたコンテンツ配信経験 ・高成長ソフトウェアまたはテクノロジー企業での経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・大手企業向けのターゲットマーケティングの経験が４年以上 ・高いコミュニケーション・資料作成・組織協働スキル ・複数プロジェクトを管理し自走できる能力 ・成長志向およびポジティブな態度で... |
No. 【東京】ドメインエキスパート（人権分野）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 750万円 〜 2000万円 給与額は、ご経験・スキルに応じて決定いたします。 ※3ヶ月間の試用期間は評価制度の対象外（賞与の支給対象外）となります。 |
| 職務内容 | クライアントのサステナビリティ課題に対して、人権デューデリジェンス対応を含むサステナビリティ経営支援など、円滑なサステナビリティ経営の実現までコミットしていただきます。当社のサステナビリティ経営を加速するプラットフォーム(※)を活用し、クライアントのサステナビリティ経営への課題解決に向けたコンサルティングを推進していただきます。 ＜具体的には＞ ・IFRS/SSBJ(S1,S2)、CSRD/ESRS、統合報告書、ESG評価など各種レポート作成等の専門的コンサルティング ・国際イニシアティブ（CDP、SBTi、TCFD/TNFD、PCAF等）に即したサステナビリティ経営支援 ・CSDDDや国連グローバル・コンパクト対応等の人権分野のサステナビリティ経営支援 ・世界のサステナビリティに関する情報収集とレポーティング ・ハイタッチ支援 【従事すべき業務・就業場所の変更の範囲】 当分なし（ただし業務の都合により配置転換・出向等を命じることがある） |
| 職務内容 | クライアントのサステナビリティ課題に対して、人権デューデリジェンス対応を含むサステナビリティ経営支援など、円滑なサステナビリティ経営の実現までコミットしていただきます。当社のサステナビリティ経営を加速... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記いずれかの経験をお持ちの方? ・サステナビリティ関連のコンサルティング４年以上 ・人権分野のサステナビリティ経営支援エキスパートとしての業務４年以上 ＜歓迎要件＞ コンサルティング会社や事業会社において、下記いずれかのコンサルティングまたは実務のご経験を有する方 ・サステナビリティ戦略策定・実行 ・非財務情報開示（IFRS/SBBJ(S1,S2)、CSRD/ESRS、統合報告書、TCFD、CDP等）? ・CSDDDや国連グローバル・コンパクト対応等の人権分野のサステナビリティ経営提案・業務 ・業務での英語対応（英語情報の利用に支障がない程度） |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記いずれかの経験をお持ちの方? ・サステナビリティ関連のコンサルティング４年以上 ・人権分野のサステナビリティ経営支援エキスパートとしての業務４年以上 ＜歓迎要件＞ コンサルティング... |
No. 【東京】ドメインエキスパート（XBRL対応分野）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 750万円 〜 2000万円 給与額は、ご経験・スキルに応じて決定いたします。 ※3ヶ月間の試用期間は評価制度の対象外（賞与の支給対象外）となります。 |
| 職務内容 | クライアントのサステナビリティ課題に対して、XBRLを活用したサステナビリティ情報開示など、円滑なサステナビリティ経営の実現までコミットしていただきます。当社のサステナビリティ経営を加速するプラットフォーム(※)を活用し、クライアントのサステナビリティ経営への課題解決に向けたコンサルティングを推進していただきます。 ＜具体的には＞ ・IFRS/SSBJ(S1,S2)、CSRD/ESRS、統合報告書、ESG評価など各種レポート作成等の専門的コンサルティング ・国際イニシアティブ（CDP、SBTi、TCFD/TNFD、PCAF等）に即したサステナビリティ経営支援 ・特にXBRLを活用したサステナビリティ情報開示 ・世界のサステナビリティに関する情報収集とレポーティング ・ハイタッチ支援 【従事すべき業務・就業場所の変更の範囲】 当分なし（ただし業務の都合により配置転換・出向等を命じることがある） |
| 職務内容 | クライアントのサステナビリティ課題に対して、XBRLを活用したサステナビリティ情報開示など、円滑なサステナビリティ経営の実現までコミットしていただきます。当社のサステナビリティ経営を加速するプラットフ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記いずれかの経験をお持ちの方? ・サステナビリティ関連のコンサルティング４年以上 ・XBRLを活用したサステナビリティ情報開示のエキスパートとしての業務４年以上 ＜歓迎要件＞ コンサルティング会社や事業会社において、下記いずれかのコンサルティングまたは実務のご経験を有する方 ・サステナビリティ戦略策定・実行 ・非財務情報開示（IFRS/SBBJ(S1,S2)、CSRD/ESRS、統合報告書、TCFD、CDP等）? ・XBRLを活用したサステナビリティ情報開示の提案・推進 ・業務での英語対応（英語情報の利用に支障がない程度） |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記いずれかの経験をお持ちの方? ・サステナビリティ関連のコンサルティング４年以上 ・XBRLを活用したサステナビリティ情報開示のエキスパートとしての業務４年以上 ＜歓迎要件＞ コンサ... |
No. 【東京】ドメインエキスパート（GHG削減計画分野）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 750万円 〜 2000万円 給与額は、ご経験・スキルに応じて決定いたします。 ※3ヶ月間の試用期間は評価制度の対象外（賞与の支給対象外）となります。 |
| 職務内容 | クライアントのサステナビリティ課題に対して、ネットゼロに向けたGHG削減計画を含むサステナビリティ経営支援など、円滑なサステナビリティ経営の実現までコミットしていただきます。当社のサステナビリティ経営を加速するプラットフォーム(※)を活用し、クライアントのサステナビリティ経営への課題解決に向けたコンサルティングを推進していただきます。 ＜具体的には＞ ・IFRS/SSBJ(S1,S2)、CSRD/ESRS、統合報告書、ESG評価など各種レポート作成等の専門的コンサルティング ・国際イニシアティブ（CDP、SBTi、TCFD/TNFD、PCAF等）に即したサステナビリティ経営支援 ・ネットゼロに向けたGHG削減計画策定・実行支援 ・世界のサステナビリティに関する情報収集とレポーティング ・ハイタッチ支援 【従事すべき業務・就業場所の変更の範囲】 当分なし（ただし業務の都合により配置転換・出向等を命じることがある） |
| 職務内容 | クライアントのサステナビリティ課題に対して、ネットゼロに向けたGHG削減計画を含むサステナビリティ経営支援など、円滑なサステナビリティ経営の実現までコミットしていただきます。当社のサステナビリティ経営... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記いずれかの経験をお持ちの方? ・サステナビリティ関連のコンサルティング４年以上 ・ネットゼロに向けたGHG削減計画策定・実行分野のエキスパートとしての業務４年以上 ＜歓迎要件＞ コンサルティング会社や事業会社において、下記いずれかのコンサルティングまたは実務のご経験を有する方 ・サステナビリティ戦略策定・実行 ・非財務情報開示（IFRS/SBBJ(S1,S2)、CSRD/ESRS、統合報告書、TCFD、CDP等）? ・ネットゼロに向けたGHG削減計画策定・実行 ・業務での英語対応（英語情報の利用に支障がない程度） |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記いずれかの経験をお持ちの方? ・サステナビリティ関連のコンサルティング４年以上 ・ネットゼロに向けたGHG削減計画策定・実行分野のエキスパートとしての業務４年以上 ＜歓迎要件＞ コ... |
No. 【GX事業】事業企画・事業推進マネージャー候補
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 1300万円 12分の1を毎月支給 スキル・経験・能力に応じて決定 月額に45時間分の固定時間外手当を含む 毎年6月・12月の2回査定あり ※委細面談にて |
| 職務内容 | 当社が新たに手掛けるモビリティ事業者向けエネルギー関連事業立ち上げのための事業企画と各種施策の執行について、リーダーとして担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・エネルギー関連事業の戦略立案 ・戦略の推進実行、組織組成とマネジメント ・外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション ※業務内容の変更範囲：会社が指定する業務全般 |
| 職務内容 | 当社が新たに手掛けるモビリティ事業者向けエネルギー関連事業立ち上げのための事業企画と各種施策の執行について、リーダーとして担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・エネルギー関連事業の戦略立案 ・戦略... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・新規事業の立ち上げ/推進を自らリードした経験 ・既存事業のグロースを自らリードした経験 ・マネージャーとしてのマネジメント経験 ＜歓迎要件＞ ・アライアンス交渉のスキル・経験 ・外部パートナーとの協業経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・新規事業の立ち上げ/推進を自らリードした経験 ・既存事業のグロースを自らリードした経験 ・マネージャーとしてのマネジメント経験 ＜歓迎要件＞ ・アライ... |
No. 【横浜本社】オペレーション（スタッフ）（PaaS・貿易Tech）
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 350万円 〜 550万円 経験・能力を考慮して決定 月給：291,667円～458,333円 ＜内訳＞ 基本給：215,799円～339,113円 みなし労働給：75,868円～119,220円 ※みなし労働給は所定時間外労働賃金45時間相当分 ※45時間を超過した時間外労働の賃金は追加支給 |
| 職務内容 | コンテナブッキングサービス(※)における、オペレーション業務です。 船会社情報の整理、データ作成を中心に行っていただきます。また、高い専門性・現場感覚を持った上で、顧客の成長という視点から、PdMとともにプロダクトの成長を支えることも重要なミッションとなります。 |
| 職務内容 | コンテナブッキングサービス(※)における、オペレーション業務です。 船会社情報の整理、データ作成を中心に行っていただきます。また、高い専門性・現場感覚を持った上で、顧客の成長という視点から、PdMとと... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・海上輸送の知識がある ・輸出貿易実務の経験 ・Excelの利用経験 ・一般的なビジネス知識および経験 ＜歓迎要件＞ ・通関の経験（通関の質問の意味/意図がわかる） ・通関書類を理解できる（SI・IV・PL・非該当・委任状） ・機械製品の輸出業務経験 ・国際物流や梱包(仕様)について理解がある ・高い顧客志向、顧客に寄り添える力 ・自発的な知識習得意欲 ・フォワーダー実務の経験 ・NotionやSlack、Google(スプレッドシートやGoogleカレンダー)の利用経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・海上輸送の知識がある ・輸出貿易実務の経験 ・Excelの利用経験 ・一般的なビジネス知識および経験 ＜歓迎要件＞ ・通関の経験（通関の質問の意味/意図がわかる） ・通関書類を理解で... |
