【東京本社】法務メンバー（法務室）58804
募集要項
| 職務内容 | 当社は2015年に設立され、創業からわずか5年となる2020年に東証グロース（旧マザーズ）上場を果たしました。 現在は最短でのプライム上場鞍替えに向けて、私たちと一緒に法務室を担っていただけるメンバーを募集しております。 主な業務内容としては、まずは各種契約書のリーガルチェックやレビュー、顧問弁護士等との折衝及び社内との調整などからお願いし、当社の法務業務に慣れていきたいと考えております。 ※いきなり全てお一人にお任せするわけではなく、最初はマネージャーと二人三脚で業務を行っていただきますためご安心ください！ゆくゆくは独り立ちできるようにしっかりサポートいたします。 ＜具体的には＞ ・ビジネススキームに合わせたリーガルレビュー/チェック（法務チームで月100件程度） ・契約書作成、審査、管理 ・各種法務、コンプライアンスの相談、質問対応 ・顧問弁護士等外部プロフェッショナルとの折衝及び社内との調整 ・その他法務に付随する業務 上記の業務のみならず、コンプライアンス研修や情報セキュリティ研修などの実施（月1回程度）もお任せしたいと考えているため、法務として幅広く業務に携わることができます。 また、将来的には上場準備に向けた内部体制や、取締役会の組織運営に関わる法務チェックなど、法務の心臓とも言える重要な業務もお任せしたいと考えております！ ご自身のキャリアイメージに合わせて法務室マネージャーへの道や、または法務のスペシャリストとしてキャリアを目指すことができます。 |
|---|---|
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■大卒以上 ■下記いずれか ・法律事務所や士業事務所等での就業経験 ・事業会社での法務の実務経験2年以上 ・法科大学院卒業生（新卒既卒含む） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 年収 | 400万円〜650万円 ※上記はあくまで目安となりますため、ご自身のご経験やご希望等に合わせてご相談可能です ※ストックオプション付与あり B評価：年間30-90万 A評価：60-180万 S評価：90-270万 上期・下期の評価に応じた年2回 |
| 各種保険 | 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 |
| 手当 | ・副業可能（労働時間に関しては事前に要相談） ・weworkフードドリンク・ラウンジ利用可能 ・日本全国のweworkラウンジ利用可能 ・社用PC／携帯の貸与 ・ランチ手当（月4回） ・リファラルご飯 ・リファラル手当 ・インフルエンザ予防接種費用 ・年に1度の健康診断 ・在宅勤務手当 ・結婚お祝い金 ・出産お祝い金 ・育休、育児・介護休業制度 ・社員持株制度 |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制（土日休み） ・祝日 ・GW休暇 ・夏季休暇（3日間） ・年末年始休暇（4日間） ・有給休暇（入社後6か月から支給：全従業員消化率76％※直近1年） ・慶弔休暇（1-5日） ・介護休暇 ・結婚特別休暇（5日） ・配偶者出産特別休暇（3日） ・入社時特別休暇（入社6か月未満の方に3日間支給） |
| 内定まで | 書類選考 一次面談（人事） 二次面談（法務室マネージャー、人事） 最終チャレンジ（人事室長兼法務室長、法務室マネージャー、人事） |
企業情報
| 業種 | IT・インターネット |
|---|---|
| 設立年 | 2015年 |
| 従業員数 | 181人 |
| 事業内容 | 電力ポータルサイト運営 エネルギーデータ解析 アプリケーション開発 環境ベンチャー投資事業 |
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