No. 【兵庫県朝来市】バイオマス発電・第二種電気主任技術者
- 正社員
- 不動産
| 勤務地 | 兵庫県 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 550万円 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。 |
| 職務内容 | 賃貸住宅最大手の当社が新規事業として開始するバイオマス発電所の電気主任技術者として就業いただきます。 再稼働の木質バイオマス発電所内で、発電所を安定稼働させるための電気主任技術者業務 ・保全計画業務 ・定期整備、日常補修業務 ・設備部品調達係業務 ・設備改善や更新に関する業務 ・監督官庁等検査対応 など ※発電所内での業務になりますので出張はほぼありません。 ※設備トラブルなどの緊急対応時は休日夜間の勤務が発生する可能性もあります（手当／振替休日あり） |
| 職務内容 | 賃貸住宅最大手の当社が新規事業として開始するバイオマス発電所の電気主任技術者として就業いただきます。 再稼働の木質バイオマス発電所内で、発電所を安定稼働させるための電気主任技術者業務 ・保全計画業務... |
| 必要な経験・能力 | ■第二種電技主任技術者資格保有者 ■発電所勤務経験者を優遇 |
| 必要な経験・能力 | ■第二種電技主任技術者資格保有者 ■発電所勤務経験者を優遇 ... |
No. 【横浜市都筑区】物流管理 ※未経験可/転勤なし
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 350万円 〜 500万円 ※想定年収は20時間/月の残業手当を含んだ想定年収となります。 月額（基本給）：200,000円～270,000円 |
| 職務内容 | 物流専門会社の一員として、物流業務のオペレーション全般をお任せします。モノづくり企業様の思いを高品質な物流によって届け、人々の生活を支える仕事をしていただきます。 ＜具体的には＞ ■お客様窓口としての日常業務運営及び物流効率化提案や業務改善の実践：お客様の生産・販売計画をもとに、効率化を意識した各部門との連携を通して業務が円滑に進むように調整を行っていただきます。 ■パートナー会社様（荷役・輸送）／関連部門との連携による物流業務推進：荷役パートナー会社と協力して現場運営を行い、高品質・高効率そしてスピーディーに作業ができるよう改善、合理化を行っていただきます。 |
| 職務内容 | 物流専門会社の一員として、物流業務のオペレーション全般をお任せします。モノづくり企業様の思いを高品質な物流によって届け、人々の生活を支える仕事をしていただきます。 ＜具体的には＞ ■お客様窓口として... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・対人業務の経験 ・第一種運転免許普通自動車 ＜歓迎要件＞ ・物流関連の業務経験 ・メーカーでの勤務経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・対人業務の経験 ・第一種運転免許普通自動車 ＜歓迎要件＞ ・物流関連の業務経験 ・メーカーでの勤務経験... |
No. 【横浜市都筑区】物流管理 ※未経験可
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 380万円 〜 500万円 ※想定年収は20時間/月の残業手当を含んだ想定年収となります。 月額（基本給）：215,000円～270,000円 |
| 職務内容 | 物流専門会社の一員として、物流業務のオペレーション全般をお任せします。モノづくり企業様の思いを高品質な物流によって届け、人々の生活を支える仕事をしていただきます。 ＜具体的には＞ ■お客様窓口としての日常業務運営及び物流効率化提案や業務改善の実践：お客様の生産・販売計画をもとに、効率化を意識した各部門との連携を通して業務が円滑に進むように調整を行っていただきます。 ■パートナー会社様（荷役・輸送）／関連部門との連携による物流業務推進：荷役パートナー会社と協力して現場運営を行い、高品質・高効率そしてスピーディーに作業ができるよう改善、合理化を行っていただきます。 |
| 職務内容 | 物流専門会社の一員として、物流業務のオペレーション全般をお任せします。モノづくり企業様の思いを高品質な物流によって届け、人々の生活を支える仕事をしていただきます。 ＜具体的には＞ ■お客様窓口として... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・対人業務の経験 ・第一種運転免許普通自動車 ＜歓迎要件＞ ・物流関連の業務経験 ・メーカーでの勤務経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・対人業務の経験 ・第一種運転免許普通自動車 ＜歓迎要件＞ ・物流関連の業務経験 ・メーカーでの勤務経験... |
No. 人事（組織開発）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 700万円 ※スキルやご経験等を踏まえて決定します。 |
| 職務内容 | 事業拡大を続ける当社において、組織も順調に拡大しています。社員が増えていくにあたり必須となる評価制度の構築、組織開発をリードいただける方を募集いたします。 ご経験に応じて、下記業務に従事いただきます。 ＜具体的には＞ ■MVVの浸透施策 ■カルチャーにまつわる体験向上のための企画立案・運営 ・全社コミュニケーション施策 ・イベント（月例懇親会、オフサイトミーティング運営など） ■表彰制度の設計・運用 ■評価制度運用 ■組織状態の把握とデータ分析、それに基づく企画立案 ■リーダー育成 |
| 職務内容 | 事業拡大を続ける当社において、組織も順調に拡大しています。社員が増えていくにあたり必須となる評価制度の構築、組織開発をリードいただける方を募集いたします。 ご経験に応じて、下記業務に従事いただきます。... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・人事に関する企画・実行経験２年以上 ＜歓迎要件＞ ・ベンチャー/スタートアップ企業での勤務経験 ・組織風土改革や働き方改革に関するプロジェクトリード経験 ・社員アンケート調査など、データ分析に基づく施策提案・改善実行の経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・人事に関する企画・実行経験２年以上 ＜歓迎要件＞ ・ベンチャー/スタートアップ企業での勤務経験 ・組織風土改革や働き方改革に関するプロジェクトリード経験 ・社員アンケート調査など、デ... |
No. 【東京本社】知的財産部門における技術契約業務担当（総合職）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 590万円 月額（基本給）：240,000円～341,000円 ※早出残業代や家族手当等はここには含まれず別途支給されます（管理職は手当不支給） |
| 職務内容 | 知的財産部の業務は大まかに以下の内容です。 【1】特許業務（調査・出願） 【2】権利業務（特許、意匠や商標、実用新案） 【3】技術契約業務（秘密保持契約（NDA）、共同出願契約、共同開発契約等の書類作成・締結） ご入社後は技術契約業務（上記【3】）に携わっていただきます。 将来的には、技術契約業務を統括するリーダー職への昇格・就任を期待してします。 ＜キャリアパス＞ 入社後知的財産のスペシャリストとして中長期的に業務にあたってもらうことを期待しています。 |
| 職務内容 | 知的財産部の業務は大まかに以下の内容です。 【1】特許業務（調査・出願） 【2】権利業務（特許、意匠や商標、実用新案） 【3】技術契約業務（秘密保持契約（NDA）、共同出願契約、共同開発契約等の書類作... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社の知的財産部門や法務部門において「技術契約に関する実務経験」をお持ちの方。 ＜歓迎要件＞ ・TOEICL＆R730点以上の方（日文契約だけでなく英文契約を作成・取り交わすこともあるため、最低限の英語スキルとして求めます） ・弁理士資格をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社の知的財産部門や法務部門において「技術契約に関する実務経験」をお持ちの方。 ＜歓迎要件＞ ・TOEICL＆R730点以上の方（日文契約だけでなく英文契約を作成・取り交わすこと... |
No. 【東京】太陽光発電所（オフサイト）の用地調達・開発PM（メンバークラス）〈NonFIT案件〉
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 490万円 〜 570万円 ＜月給＞ 337,000円～379,000円（一律手当を含む） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,000円～251,000円 ライフプラン手当：55,000円 固定残業手当/月：65,000円～73,000円（固定残業時間30時間0分/月） ■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定） ■自社発電お日様賞与：年2回 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 職務内容 | 入社当初はメンバークラスとして太陽光発電所の用地調達・開発PM従事いただきます。 将来の管理職候補としての採用です。 ＜具体的には＞ ・オフサイト太陽光発電用地調達業務 ・オフサイト太陽光発電所開発業務 ・太陽光発電所販売に伴なう営業サポート業務 |
| 職務内容 | 入社当初はメンバークラスとして太陽光発電所の用地調達・開発PM従事いただきます。 将来の管理職候補としての採用です。 ＜具体的には＞ ・オフサイト太陽光発電用地調達業務 ・オフサイト太陽光発電所開発... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・普通自動車免許(太陽光発電所への訪問のため) ・NonFITの制度の理解、土地開発における法令理解のある方 ・ドキュメンテーションスキル（契約書を読む・作成する能力）をお持ちの方 ・用地調達または開発PM経験をお持ちの方 ・日本語：ネイティブレベル ＜歓迎要件＞ ・太陽光発電所開発PM業務経験をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・普通自動車免許(太陽光発電所への訪問のため) ・NonFITの制度の理解、土地開発における法令理解のある方 ・ドキュメンテーションスキル（契約書を読む・作成する能力）をお持ちの方 ・用... |
No. 【神奈川県藤沢市】リスクマネジメント業務(BCM・BCP推進業務等)
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 660万円 〜 1010万円 基本給と賞与を含む ※月20時間残業した場合の想定年収 想定年収：600万円～1010万円 想定基本給：29.8万円～46.9万円 |
| 職務内容 | 【業務内容】 ・BCM／BCP推進業務（システム構築・管理、規程類の作成・維持・改善、教育・指導等） ・リスクマネジメント委員会事務局運営 ・コーポレート及びグループ会社関係部門との連携（企画立案・実施、教育・指導を含む） ・ERM（全社的リスク管理）の構築・導入、改善 （リスクアセスメント、リスク対応、ガイドラインの整備、モニタリング・レビュー、インシデントマネジメント） ・コンプライアンス推進業務 ※変更の範囲：会社の定める業務 【キャリアステップイメージ】 ・リスク管理のスペシャリストとして様々な企画立案推進を行って頂きます。 ・リスク管理部門の基幹人員（資質や適性があれば管理職候補）として活躍を期待します。 ・コーポレートリスク管理部門との連携。兼務の可能性があります。 ・海外グループ会社指導等のため、海外出張の可能性があります。 |
| 職務内容 | 【業務内容】 ・BCM／BCP推進業務（システム構築・管理、規程類の作成・維持・改善、教育・指導等） ・リスクマネジメント委員会事務局運営 ・コーポレート及びグループ会社関係部門との連携（企画立案・実... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・リスク管理業務への、強い意欲と素地 ・グローバルに活躍できる資質や視座がある ・つねに前向きに取り組み、改善・改革マインドがある ・リスク管理業務(ERM,BCM／BCPを含む）の実務経験3年以上 ＜歓迎要件＞ ・製造業におけるリスク管理業務経験 ・当社（売上高：約7,000億円）と同等規模以上の日本企業、グローバル企業製造業での勤務経験 ・隣接領域（内部統制、監査、法務、安全保障貿易管理など）での従事経験 ・半導体製造装置に関わる経験や素養 ・TOEIC600点以上 ＜使用アプリケーション・資格＞ 基礎的なPCスキル（Word・Excel・PPT）。ビジネスレベルの英語力が望ましい。 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・リスク管理業務への、強い意欲と素地 ・グローバルに活躍できる資質や視座がある ・つねに前向きに取り組み、改善・改革マインドがある ・リスク管理業務(ERM,BCM／BCPを含む）の実務... |
No. 【千葉県袖ケ浦市】生産プロセス開発（FA/センサ技術分野）
| 勤務地 | 千葉県 |
|---|---|
| 年収 | 510万円 〜 670万円 ┗基本給と賞与を含む。 ※月20時間残業した場合の想定年収…560万円～740万円 想定基本給：25.4万円～33.5万円 |
| 職務内容 | 【業務内容】 製品の製造部門ではなく、技術開発（プロセス開発）を行う部門にて「FA/センサなど」の技術開発を行います。各製造部門からくる自動化・仕組み化に関する相談の解決法の開発～改善提案を行って頂きます。 例：製造している生産のリードタイムを短くしたいがどうすればよいか…など 【特徴】 各カンパニーが製造する製品における開発プロセス改善するためにFA・センサなどの分野から解決法を提案していただきます。 ※変更の範囲：会社の定める業務 【キャリアステップイメージ】 入社1～2年は現在の自動化・機械化推進チームのメンバーとして主に開発業務を担当してもらいます。3～5年後には事業部との連携業務の中心的な役割を果たし、自動化・機械化の事ならこの人に相談しようと思ってもらえる社内第一人者になってもらいます。そのような業務経験からリーダとして適性が見られれば、基幹職試験へ推薦も想定しています。 事業部との連携しながら開発を進める部門ですので，国内外への出張はあります。転居を伴う異動，赴任の予定はいまのところありません。 |
| 職務内容 | 【業務内容】 製品の製造部門ではなく、技術開発（プロセス開発）を行う部門にて「FA/センサなど」の技術開発を行います。各製造部門からくる自動化・仕組み化に関する相談の解決法の開発～改善提案を行って頂き... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・生産技術，FA技術，自動化，機械化，センシング等の業務経験をされている方 ＜歓迎要件＞ ・FA・自動化などに興味関心お持ちの方 ・四大力学（材料力学，流体力学，熱力学，機械力学）の基礎知識（理系大学教養レベル） ・TOEIC500点以上 ＜使用アプリケーション＞ ・Word，Excel，PowerPoint（資料作成，データ分析） ・Google系システム（メール，カレンダー，ドライブ，スプレッドシート，ドキュメント，スライド等） ・Zoom，Meet ・3D-CAD操作（Solidworks経験者が望ましい） |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・生産技術，FA技術，自動化，機械化，センシング等の業務経験をされている方 ＜歓迎要件＞ ・FA・自動化などに興味関心お持ちの方 ・四大力学（材料力学，流体力学，熱力学，機械力学）の基... |
No. 【千葉県袖ケ浦市】技術開発（接合分野）
| 勤務地 | 千葉県 |
|---|---|
| 年収 | 510万円 〜 670万円 ┗基本給と賞与を含む。 ※月20時間残業した場合の想定年収…560万円～740万円 想定基本給：25.4万円～33.5万円 |
| 職務内容 | 【業務内容】 自社製品のポンプやコンプレッサー等の大型機器に活用される接合技術の技術開発を担当頂きます。様々なカンパニー（製造部）の技術部門から、より良い接合（溶接など）にむけた相談受け、製造技術部門に対して、製造技術の開発から改善提案まで一貫して担って頂きます。 ニーズ以外にも、将来的に必要になりそうな技術のシーズ先行の開発も行います。 相談例：ポンプの溶接において、もっと丈夫な材料・方法の有無など ※変更の範囲：会社の定める業務 【キャリアステップイメージ】 入社1～2年は現在の接合技術チームのメンバーとして主に開発業務を担当してもらいます。3～5年後には事業部との連携業務の中心的な役割を果たし、接合技術の事ならこの人に相談しようと思ってもらえる社内第一人者になってもらいます。そのような業務経験からリーダとして適性が見られれば、基幹職試験へ推薦も想定しています。事業部との連携しながら開発を進める部門ですので，国内外への出張はあります。転居を伴う異動，赴任の予定はいまのところありません。 |
| 職務内容 | 【業務内容】 自社製品のポンプやコンプレッサー等の大型機器に活用される接合技術の技術開発を担当頂きます。様々なカンパニー（製造部）の技術部門から、より良い接合（溶接など）にむけた相談受け、製造技術部門... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・接合分野（溶接・ろう付けなど）の知見・業務経験をお持ちの方 ＜歓迎要件＞ ・金属材料分野の知見・業務経験をお持ちの方 ・四大力学（材料力学，流体力学，熱力学，機械力学）の基礎知識（理系大学教養レベル） ・生産技術・製造技術・プロセス改善などの経験お持ちの方 ・TOEIC500点以上 ＜使用アプリケーション＞ ・Word，Excel，PowerPoint（資料作成，データ分析） ・Google系システム（メール，カレンダー，ドライブ，スプレッドシート，ドキュメント，スライド等） ・Zoom，Meet ・3D-CAD操作（Solidworks経験者が望ましい） |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・接合分野（溶接・ろう付けなど）の知見・業務経験をお持ちの方 ＜歓迎要件＞ ・金属材料分野の知見・業務経験をお持ちの方 ・四大力学（材料力学，流体力学，熱力学，機械力学）の基礎知識（理... |
No. 【神奈川県藤沢市】EUV露光装置向け排気システムの開発・設計業務
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 560万円 〜 850万円 基本給と賞与を含む ※月20時間残業した場合の想定年収 想定年収：510万円～770万円 想定基本給：25.4万円～38.2万円 |
| 職務内容 | 【業務内容】 ・EUV露光装置向け排気システムの開発・設計、製品化主担当 ・海外拠点や営業、調達、生産技術、製造との連携、サプライヤーとの技術的な協議を行い、装置メーカー及び半導体製造メーカーのニーズに適した排気系の製品化のけん引役 ・既に顧客納入済みの排気システムの品質改善、コストダウン等の改良改善業務や技術支援業務 ・設計、開発試験、製品化に向けた全体コーディネートに加えて、国内外のユーザーに対する技術プレゼンテーション ※変更の範囲：会社の定める業務 【キャリアステップイメージ】 入社後はEUV排気システムの設計、製品化及び関連部門を含めた取りまとめ業務を一通り経験していただきます。 ユーザー訪問、技術プレゼンは早い段階で経験していただきます。 将来的には製品主担当としての業務を遂行、プロジェクト全体の旗振り役としてチームを引っ張るリーダシップが発揮できる人材になっていただく事を期待します。 |
| 職務内容 | 【業務内容】 ・EUV露光装置向け排気システムの開発・設計、製品化主担当 ・海外拠点や営業、調達、生産技術、製造との連携、サプライヤーとの技術的な協議を行い、装置メーカー及び半導体製造メーカーのニーズ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 機械設計業務経験3年以上 ＜歓迎要件＞ ・他部門を含めたプロジェクト業務経験者 ・機器の動作シーケンス設計業務経験者 ・オンサイトでの立ち上げ業務経験者 ・真空関連製品の設計業務経験者 ・英語での資料作成経験者 ・TOEIC600点以上 ＜使用アプリケーション＞ Word,Excel,PowerPointは必須。SolidEdgeの3DCADを使用しているため、別のCADソフトでも3DCADを扱った業務経験。 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 機械設計業務経験3年以上 ＜歓迎要件＞ ・他部門を含めたプロジェクト業務経験者 ・機器の動作シーケンス設計業務経験者 ・オンサイトでの立ち上げ業務経験者 ・真空関連製品の設計業務経験者... |
No. 【東京本社】マーケティングDX企画（CRM・SFA・MAツール）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1010万円 ┗基本給と賞与を含む。 ※月20時間残業した場合の想定年収…660万円～1010万円 ■想定基本給：29.8万円～46.9万円 |
| 職務内容 | 【業務内容】 ・当社グループで適用できるデジタルマーケティングツールの検討と導入に向けた企画提案 ・５セグメント及びグループ会社における営業とマーケティング部門の連携構築、一部営業活動のDX化に向けた伴走 ・名刺管理ツールの運営管理 ・事業横断的な総合営業活動の運営と支援、HP問い合わせなどのDX化 ・マーケティング推進部DX課その他案件の助勢 ※変更の範囲：会社の定める業務 【キャリアステップイメージ】 3か年計画で本業務を進めています。2025年までにMAツールを導入し建築・産業Cや精密Ｃでのベストプラクティス事例を他のセグメントへ横展開する。以降は、適性及びご本人の希望に応じて、MAツールに限らずデータを活用した戦略立案や評価の実現に向けた企画の立案の分野で主要メンバーを担っていただく事を想定している。 |
| 職務内容 | 【業務内容】 ・当社グループで適用できるデジタルマーケティングツールの検討と導入に向けた企画提案 ・５セグメント及びグループ会社における営業とマーケティング部門の連携構築、一部営業活動のDX化に向けた... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・マーケティング施策の設計・実行・改善の経験 ・BtoB企業のマーケティング又はセールスの経験 ・CRM・SFA・MAツールの利用経験 ＜歓迎要件＞ ・CRM・SFA・MAツールの設定・運用経験 ・BtoB事業のイベント・展示会の企画・運営経験 ・デマンドジェネレーションに関する知識と経験 ・TOEIC500点以上 ＜使用アプリケーション＞ ・MicrosoftOffice ・Salesforce ・Google系システム ・Meet、Zoom |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・マーケティング施策の設計・実行・改善の経験 ・BtoB企業のマーケティング又はセールスの経験 ・CRM・SFA・MAツールの利用経験 ＜歓迎要件＞ ・CRM・SFA・MAツールの設定... |
No. 【徳島県松茂町】人事部長候補／採用戦略等
| 勤務地 | 徳島県 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1200万円 月額（基本給）：667,000円～1,000,000円 |
| 職務内容 | 当社のホールディングス体制における採用戦略立案から実行、および採用チームのマネジメントを担当していただきます。 経営陣や各プロジェクトのリーダーと協力して、会社の中核となって採用活動を推進する役割です。 「採用」という会社の最重要課題をリードする役割であるため、社内での主なコミュニケーションは経営陣や本部部クラスが中心となります。単なる人員計画の達成だけでなく、当社の「未来」を共に考え、採用を基点とした人材戦略の策定や実行にも関わっていただくことができます。 ＜具体的には＞ ・事業計画達成を目指した採用計画の策定および進捗管理 ・データを活用した採用プロセスの最適化と効率化 ・経営陣や採用責任者と連携し、採用課題の解決策の策定から実行までをサポート ・採用ブランドの構築や広報施策の企画実行 ・外部パートナーと協力した採用イベントの実施 ＜入社後の流れ・期待すること＞ 最初は採用マネージャーとして、安定した採用体制を構築いただくことを期待しています。現在は特に採用コストの削減を重要視しています。 その後、ご希望に応じて組織開発や育成などにも挑戦いただくことができます。新たなフェーズで経営陣と密接に連携しながら人事業務に取り組むことで、経営に深く関与しながらキャリアアップいただくことが可能です。 また、ゆくゆくはグループにおける執行役員(CHRO)となっていただくことを期待しております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 |
| 職務内容 | 当社のホールディングス体制における採用戦略立案から実行、および採用チームのマネジメントを担当していただきます。 経営陣や各プロジェクトのリーダーと協力して、会社の中核となって採用活動を推進する役割です... |
| 必要な経験・能力 | いずれも必須 ・中途採用に関する実務経験（目安5年程度） ・採用戦略の立案～実行のご経験 ・採用責任者、もしくは人事責任者としてのメンバーマネジメントのご経験 |
| 必要な経験・能力 | いずれも必須 ・中途採用に関する実務経験（目安5年程度） ・採用戦略の立案～実行のご経験 ・採用責任者、もしくは人事責任者としてのメンバーマネジメントのご経験... |
No. 【東京】人事部長候補／採用戦略等
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1200万円 月額（基本給）：667,000円～1,000,000円 |
| 職務内容 | 当社のホールディングス体制における採用戦略立案から実行、および採用チームのマネジメントを担当していただきます。 経営陣や各プロジェクトのリーダーと協力して、会社の中核となって採用活動を推進する役割です。 「採用」という会社の最重要課題をリードする役割であるため、社内での主なコミュニケーションは経営陣や本部部クラスが中心となります。単なる人員計画の達成だけでなく、当社の「未来」を共に考え、採用を基点とした人材戦略の策定や実行にも関わっていただくことができます。 ＜具体的には＞ ・事業計画達成を目指した採用計画の策定および進捗管理 ・データを活用した採用プロセスの最適化と効率化 ・経営陣や採用責任者と連携し、採用課題の解決策の策定から実行までをサポート ・採用ブランドの構築や広報施策の企画実行 ・外部パートナーと協力した採用イベントの実施 ＜入社後の流れ・期待すること＞ 最初は採用マネージャーとして、安定した採用体制を構築いただくことを期待しています。現在は特に採用コストの削減を重要視しています。 その後、ご希望に応じて組織開発や育成などにも挑戦いただくことができます。新たなフェーズで経営陣と密接に連携しながら人事業務に取り組むことで、経営に深く関与しながらキャリアアップいただくことが可能です。 また、ゆくゆくはグループにおける執行役員(CHRO)となっていただくことを期待しております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 |
| 職務内容 | 当社のホールディングス体制における採用戦略立案から実行、および採用チームのマネジメントを担当していただきます。 経営陣や各プロジェクトのリーダーと協力して、会社の中核となって採用活動を推進する役割です... |
| 必要な経験・能力 | いずれも必須 ・中途採用に関する実務経験（目安5年程度） ・採用戦略の立案～実行のご経験 ・採用責任者、もしくは人事責任者としてのメンバーマネジメントのご経験 |
| 必要な経験・能力 | いずれも必須 ・中途採用に関する実務経験（目安5年程度） ・採用戦略の立案～実行のご経験 ・採用責任者、もしくは人事責任者としてのメンバーマネジメントのご経験... |
No. 【東京本社】ITシステムエンジニア
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 700万円 月収：￥300,700～￥470,700 ＜内訳＞ 基本給：￥244,360～382,510 固定残業代（30時間）：￥56,340～￥88,190 |
| 職務内容 | 急成長中の太陽光発電O&M事業パイオニアベンチャーです。 組織の拡大期に伴い、社内システムの管理規模が大きくなってきたため、新規採用を行うことといたしました。 ＜具体的には＞ ・事業部門の課題に対するITソリューションの検討及びシステム開発 ・社内システムの運用保守 ・RPAツールとの連携・システム改善 ・社内ヘルプデスク ・キッティング業務全般 |
| 職務内容 | 急成長中の太陽光発電O&M事業パイオニアベンチャーです。 組織の拡大期に伴い、社内システムの管理規模が大きくなってきたため、新規採用を行うことといたしました。 ＜具体的には＞ ・事業部門の課題に対す... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・システム管理や総務事務経験1年以上 ・システム開発経験2年以上 ＜歓迎要件＞ ・ネットワークインフラ及びサーバーに関する知識 ・情報セキュリティに関する知識と経験 ・Python/JavaScript/Javaに関する知識 ・IPO準備の経験がある方(上場可否を問わない) ・Micorosoft365に関する知識 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・システム管理や総務事務経験1年以上 ・システム開発経験2年以上 ＜歓迎要件＞ ・ネットワークインフラ及びサーバーに関する知識 ・情報セキュリティに関する知識と経験 ・Python/J... |
No. 【札幌】営業
| 勤務地 | 北海道 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 700万円 ※経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 |
| 職務内容 | ■施主・ビルオーナーに対するソリューション提案 ・中央監視、セキュリティ、HVAC&R、省エネルギー、ファシリティマネジメント等各種ソリューションの提案 ・改修・リニューアル工事の提案 ・メカニカルサービスの提案 ・既存顧客とのリレーション強化 ・新規顧客開拓および立ち上げ ■ゼネコン・サブコン・設計事務所に対するシステム提案 ・ビルディングオートメーションシステムの提案 ・各種ソリューション提案 ・新築・改修・リニューアル工事の提案 ・設計打ち合わせ・見積り作成 ・既存顧客とのリレーション強化 ・新規顧客開拓および立ち上げ |
| 職務内容 | ■施主・ビルオーナーに対するソリューション提案 ・中央監視、セキュリティ、HVAC&R、省エネルギー、ファシリティマネジメント等各種ソリューションの提案 ・改修・リニューアル工事の提案 ・メカニカルサ... |
| 必要な経験・能力 | ＜下記の経験・知識をお持ちの方＞ ・施主・オーナー（デベロッパー・鉄道・病院等）営業経験 ・ソリューション営業経験5年以上 ・空調業界での業務経験者（セントラル空調業界尚可） ・エネルギー管理業務またはESCO業務経験・知識 ・空調、電気、衛生などの建築設備業界の経験・知識 ・設備の設計・施工経験者尚可 ・建築業界での営業経験 ・スペックイン活動（設計折込等）の経験 ・ゼネコン・サブコンに対する営業経験 ＜以下は尚可＞ ・空調・プラントにおける営業または施工経験 ・中央監視装置・自動制御機器の営業または施工経験 ・設備設計・積算経験 ・空調、電気、衛生などの建築設備業界の経験・知識 ＜以下資格取得者歓迎＞ ・エネルギー管理士 ・計装士 ・電気／管工事施工管理技士 |
| 必要な経験・能力 | ＜下記の経験・知識をお持ちの方＞ ・施主・オーナー（デベロッパー・鉄道・病院等）営業経験 ・ソリューション営業経験5年以上 ・空調業界での業務経験者（セントラル空調業界尚可） ・エネルギー管理業務また... |
No. 【仙台】営業
| 勤務地 | 宮城県 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 700万円 ※経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 |
| 職務内容 | ■施主・ビルオーナーに対するソリューション提案 ・中央監視、セキュリティ、HVAC&R、省エネルギー、ファシリティマネジメント等各種ソリューションの提案 ・改修・リニューアル工事の提案 ・メカニカルサービスの提案 ・既存顧客とのリレーション強化 ・新規顧客開拓および立ち上げ ■ゼネコン・サブコン・設計事務所に対するシステム提案 ・ビルディングオートメーションシステムの提案 ・各種ソリューション提案 ・新築・改修・リニューアル工事の提案 ・設計打ち合わせ・見積り作成 ・既存顧客とのリレーション強化 ・新規顧客開拓および立ち上げ |
| 職務内容 | ■施主・ビルオーナーに対するソリューション提案 ・中央監視、セキュリティ、HVAC&R、省エネルギー、ファシリティマネジメント等各種ソリューションの提案 ・改修・リニューアル工事の提案 ・メカニカルサ... |
| 必要な経験・能力 | ＜下記の経験・知識をお持ちの方＞ ・施主・オーナー（デベロッパー・鉄道・病院等）営業経験 ・ソリューション営業経験5年以上 ・空調業界での業務経験者（セントラル空調業界尚可） ・エネルギー管理業務またはESCO業務経験・知識 ・空調、電気、衛生などの建築設備業界の経験・知識 ・設備の設計・施工経験者尚可 ・建築業界での営業経験 ・スペックイン活動（設計折込等）の経験 ・ゼネコン・サブコンに対する営業経験 ＜以下は尚可＞ ・空調・プラントにおける営業または施工経験 ・中央監視装置・自動制御機器の営業または施工経験 ・設備設計・積算経験 ・空調、電気、衛生などの建築設備業界の経験・知識 ＜以下資格取得者歓迎＞ ・エネルギー管理士 ・計装士 ・電気／管工事施工管理技士 |
| 必要な経験・能力 | ＜下記の経験・知識をお持ちの方＞ ・施主・オーナー（デベロッパー・鉄道・病院等）営業経験 ・ソリューション営業経験5年以上 ・空調業界での業務経験者（セントラル空調業界尚可） ・エネルギー管理業務また... |
No. 【千葉】営業
| 勤務地 | 千葉県 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 700万円 ※経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 |
| 職務内容 | ■施主・ビルオーナーに対するソリューション提案 ・中央監視、セキュリティ、HVAC&R、省エネルギー、ファシリティマネジメント等各種ソリューションの提案 ・改修・リニューアル工事の提案 ・メカニカルサービスの提案 ・既存顧客とのリレーション強化 ・新規顧客開拓および立ち上げ ■ゼネコン・サブコン・設計事務所に対するシステム提案 ・ビルディングオートメーションシステムの提案 ・各種ソリューション提案 ・新築・改修・リニューアル工事の提案 ・設計打ち合わせ・見積り作成 ・既存顧客とのリレーション強化 ・新規顧客開拓および立ち上げ |
| 職務内容 | ■施主・ビルオーナーに対するソリューション提案 ・中央監視、セキュリティ、HVAC&R、省エネルギー、ファシリティマネジメント等各種ソリューションの提案 ・改修・リニューアル工事の提案 ・メカニカルサ... |
| 必要な経験・能力 | ＜下記の経験・知識をお持ちの方＞ ・施主・オーナー（デベロッパー・鉄道・病院等）営業経験 ・ソリューション営業経験5年以上 ・空調業界での業務経験者（セントラル空調業界尚可） ・エネルギー管理業務またはESCO業務経験・知識 ・空調、電気、衛生などの建築設備業界の経験・知識 ・設備の設計・施工経験者尚可 ・建築業界での営業経験 ・スペックイン活動（設計折込等）の経験 ・ゼネコン・サブコンに対する営業経験 ＜以下は尚可＞ ・空調・プラントにおける営業または施工経験 ・中央監視装置・自動制御機器の営業または施工経験 ・設備設計・積算経験 ・空調、電気、衛生などの建築設備業界の経験・知識 ＜以下資格取得者歓迎＞ ・エネルギー管理士 ・計装士 ・電気／管工事施工管理技士 |
| 必要な経験・能力 | ＜下記の経験・知識をお持ちの方＞ ・施主・オーナー（デベロッパー・鉄道・病院等）営業経験 ・ソリューション営業経験5年以上 ・空調業界での業務経験者（セントラル空調業界尚可） ・エネルギー管理業務また... |
No. 【さいたま】営業
| 勤務地 | 埼玉県 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 700万円 ※経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 |
| 職務内容 | ■施主・ビルオーナーに対するソリューション提案 ・中央監視、セキュリティ、HVAC&R、省エネルギー、ファシリティマネジメント等各種ソリューションの提案 ・改修・リニューアル工事の提案 ・メカニカルサービスの提案 ・既存顧客とのリレーション強化 ・新規顧客開拓および立ち上げ ■ゼネコン・サブコン・設計事務所に対するシステム提案 ・ビルディングオートメーションシステムの提案 ・各種ソリューション提案 ・新築・改修・リニューアル工事の提案 ・設計打ち合わせ・見積り作成 ・既存顧客とのリレーション強化 ・新規顧客開拓および立ち上げ |
| 職務内容 | ■施主・ビルオーナーに対するソリューション提案 ・中央監視、セキュリティ、HVAC&R、省エネルギー、ファシリティマネジメント等各種ソリューションの提案 ・改修・リニューアル工事の提案 ・メカニカルサ... |
| 必要な経験・能力 | ＜下記の経験・知識をお持ちの方＞ ・施主・オーナー（デベロッパー・鉄道・病院等）営業経験 ・ソリューション営業経験5年以上 ・空調業界での業務経験者（セントラル空調業界尚可） ・エネルギー管理業務またはESCO業務経験・知識 ・空調、電気、衛生などの建築設備業界の経験・知識 ・設備の設計・施工経験者尚可 ・建築業界での営業経験 ・スペックイン活動（設計折込等）の経験 ・ゼネコン・サブコンに対する営業経験 ＜以下は尚可＞ ・空調・プラントにおける営業または施工経験 ・中央監視装置・自動制御機器の営業または施工経験 ・設備設計・積算経験 ・空調、電気、衛生などの建築設備業界の経験・知識 ＜以下資格取得者歓迎＞ ・エネルギー管理士 ・計装士 ・電気／管工事施工管理技士 |
| 必要な経験・能力 | ＜下記の経験・知識をお持ちの方＞ ・施主・オーナー（デベロッパー・鉄道・病院等）営業経験 ・ソリューション営業経験5年以上 ・空調業界での業務経験者（セントラル空調業界尚可） ・エネルギー管理業務また... |
No. 【大阪】営業
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 700万円 ※経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 |
| 職務内容 | ■施主・ビルオーナーに対するソリューション提案 ・中央監視、セキュリティ、HVAC&R、省エネルギー、ファシリティマネジメント等各種ソリューションの提案 ・改修・リニューアル工事の提案 ・メカニカルサービスの提案 ・既存顧客とのリレーション強化 ・新規顧客開拓および立ち上げ ■ゼネコン・サブコン・設計事務所に対するシステム提案 ・ビルディングオートメーションシステムの提案 ・各種ソリューション提案 ・新築・改修・リニューアル工事の提案 ・設計打ち合わせ・見積り作成 ・既存顧客とのリレーション強化 ・新規顧客開拓および立ち上げ |
| 職務内容 | ■施主・ビルオーナーに対するソリューション提案 ・中央監視、セキュリティ、HVAC&R、省エネルギー、ファシリティマネジメント等各種ソリューションの提案 ・改修・リニューアル工事の提案 ・メカニカルサ... |
| 必要な経験・能力 | ＜下記の経験・知識をお持ちの方＞ ・施主・オーナー（デベロッパー・鉄道・病院等）営業経験 ・ソリューション営業経験5年以上 ・空調業界での業務経験者（セントラル空調業界尚可） ・エネルギー管理業務またはESCO業務経験・知識 ・空調、電気、衛生などの建築設備業界の経験・知識 ・設備の設計・施工経験者尚可 ・建築業界での営業経験 ・スペックイン活動（設計折込等）の経験 ・ゼネコン・サブコンに対する営業経験 ＜以下は尚可＞ ・空調・プラントにおける営業または施工経験 ・中央監視装置・自動制御機器の営業または施工経験 ・設備設計・積算経験 ・空調、電気、衛生などの建築設備業界の経験・知識 ＜以下資格取得者歓迎＞ ・エネルギー管理士 ・計装士 ・電気／管工事施工管理技士 |
| 必要な経験・能力 | ＜下記の経験・知識をお持ちの方＞ ・施主・オーナー（デベロッパー・鉄道・病院等）営業経験 ・ソリューション営業経験5年以上 ・空調業界での業務経験者（セントラル空調業界尚可） ・エネルギー管理業務また... |
No. 【広島】営業
| 勤務地 | 広島県 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 700万円 ※経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 |
| 職務内容 | ■施主・ビルオーナーに対するソリューション提案 ・中央監視、セキュリティ、HVAC&R、省エネルギー、ファシリティマネジメント等各種ソリューションの提案 ・改修・リニューアル工事の提案 ・メカニカルサービスの提案 ・既存顧客とのリレーション強化 ・新規顧客開拓および立ち上げ ■ゼネコン・サブコン・設計事務所に対するシステム提案 ・ビルディングオートメーションシステムの提案 ・各種ソリューション提案 ・新築・改修・リニューアル工事の提案 ・設計打ち合わせ・見積り作成 ・既存顧客とのリレーション強化 ・新規顧客開拓および立ち上げ |
| 職務内容 | ■施主・ビルオーナーに対するソリューション提案 ・中央監視、セキュリティ、HVAC&R、省エネルギー、ファシリティマネジメント等各種ソリューションの提案 ・改修・リニューアル工事の提案 ・メカニカルサ... |
| 必要な経験・能力 | ＜下記の経験・知識をお持ちの方＞ ・施主・オーナー（デベロッパー・鉄道・病院等）営業経験 ・ソリューション営業経験5年以上 ・空調業界での業務経験者（セントラル空調業界尚可） ・エネルギー管理業務またはESCO業務経験・知識 ・空調、電気、衛生などの建築設備業界の経験・知識 ・設備の設計・施工経験者尚可 ・建築業界での営業経験 ・スペックイン活動（設計折込等）の経験 ・ゼネコン・サブコンに対する営業経験 ＜以下は尚可＞ ・空調・プラントにおける営業または施工経験 ・中央監視装置・自動制御機器の営業または施工経験 ・設備設計・積算経験 ・空調、電気、衛生などの建築設備業界の経験・知識 ＜以下資格取得者歓迎＞ ・エネルギー管理士 ・計装士 ・電気／管工事施工管理技士 |
| 必要な経験・能力 | ＜下記の経験・知識をお持ちの方＞ ・施主・オーナー（デベロッパー・鉄道・病院等）営業経験 ・ソリューション営業経験5年以上 ・空調業界での業務経験者（セントラル空調業界尚可） ・エネルギー管理業務また... |
