【コーポレート】法務部門リード55258
募集要項
| 職務内容 | 弊社の事業は、脱炭素、再生可能エネルギー、AIといった成長領域であり、ルールメイキングが国際的にも発展途上です。 各領域のプロフェッショナルと協働し、事業価値最大化のため、法務部門の中心メンバーとして、当領域で国内有数の有識者となっていただける方を募集します。 ＜具体的には＞ ・各種契約のドラフト・レビュー、外部弁護士との連携 ・事業戦略に紐づく法務的側面の戦略立案～実行までのリード ・JVや関連会社設立、ファンド組成、調達等に関連する法務面でのリード ・新たなビジネススキーム開発にあたり、外部弁護士その他各領域の専門家と連携しながら契約書や各種規約の整備 ・上場準備、内部統制整備、コンプライアンス体制の構築 など ＜やりがい＞ ・カーボンニュートラルという社会的意義の非常に高い事業へ関与する機会 ・国際社会、日本国内でも法令やレギュレーションが日々アップデートされていく刺激的な市場環境 ・事業のあり方も刻々と変化し、事業を守る上でも、発展させていく上でも、リーガルは極めて重要なファクターであること ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 |
|---|---|
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・当社の事業、考え方に共感していただける方 ・弁護士資格（日本/米国）の保有者 ・5年以上の企業法務の経験 ・英文契約書レビューの経験 ・自発的な学習力（海外の先進事例やビジネスモデルの理解を常にアップデートし続けられること） ＜歓迎要件＞ ・再生可能エネルギー事業に関する法務の経験 ・プロジェクトファイナンスに関する法務の経験 ・M&A、投資案件に関する法務の経験 ・国内企業及び海外企業との業務提携に関する法務の経験 ・新規事業の立ち上げに関する法務の経験 ・株主総会、取締役会の運営を含む、会社法に関する法務の経験 ・人事労務に関する法務の経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 |
| 年収 | 1,000万円〜1,500万円 ※上記は目安です。経験に応じて、現職年収考慮の上応相談 |
| 各種保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 休日・休暇 | 毎週土曜日、毎週日曜日、国民の祝日、年末年始 年次有給休暇：6か月継続勤務した場合に10日付与→入社時3日、6か月勤務経過時7日付与 |
| 内定まで | 書類選考 ↓ 面接3回程度 |
企業情報
| 業種 | IT・インターネット |
|---|---|
| 設立年 | 2021年 |
| 従業員数 | 42人 |
| 資本金 | 1450百万円 |
| 事業内容 | 「テクノロジーを通じて、企業と社会のGXに貢献する」をミッションに、2021年に創業。 ■開発・提供している事業 １．脱炭素プラットフォーム（SaaS）：GHG排出量算定業務の効率化 ２．エネルギーマネジメントシステム（AI） ３．分散型発電所建設（EPC・ファイナンス） ４．再生可能エネルギーファンド（ファンド） ５．EVチャージャー（JV） ６．カーボンクレジット |
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