【東京本社】グローバルサプライチェーン企画55456
募集要項
職務内容 | ■組織ミッション: ・グローバルビジネスの更なる拡大を支えるグローバルサプライチェーン(GSC)基盤、すなわち、供給ネットワークおよび拠点SCプロセスの継続的な強化と進化の牽引 ・上記によりグローバル市場における顧客時間価値拡大と高効率SCオペレーションの同時実現追求 ・海外12か国15か所のグローバル物流拠点を擁し、今後もビジネスプランに基づき新拠点立上げ推進中 ■チームミッション: 今回新設する当チームはグローバルサプライチェーンに対して、以下3点をミッションとしています。 ・グローバル本社機能としてデータドリブンでグローバルサプライチェーン横串機能を担う ・確実短納期と輸送効率の最適化に向けて、ベストプラクティスを各国へ展開 ・仕入先と当社各倉庫の連携強化施策を策定、実行による当社倉庫運営効率化 ■自組織の強み・事業責任者からのコメント等 2000万点を超える商品に対するグローバル物流業務(調達、在庫、ピッキング、荷合せ、出荷、拠点間配送、在庫配置等)を全社視点で把握できます。今回新設する当チームはグローバルサプライチェーンを横串視点で把握し、効率化の提案や施策を実施する仕事です。国内外問わず関係者との連携を深め、物流データの分析とサプライチェーン最大効率化をチームで推進する人材を募集します。 ■担当業務内容 (1)グローバル物流網のデータ収集と輸送効率やコスト構造(輸送/在庫等)の分析:30% (2)在庫AIロジック開発:40% (3)顧客側向け新規物流サービス検討:30% ■仕事のやりがい 今年新設のサプライチェーン分析チームはグローバル横串機能の構築や国内外拠点へのベストプラクティス展開するため対象事業部や海外拠点の巻き込んで推進していくことになり、そこに面白みややりがいがあります。また、国内においては仕入先と物流倉庫をデータをもとに連携強化する施策を検討・導入にも挑戦し、現場と一緒になって当社ならではのユニークなSC構築という経験ができます。 ■3~5年後の想定されるキャリアパス ・グローバルサプライチェーン基盤の強化・進化を牽引する基幹メンバーとなっている ・海外拠点への駐在 ■業務上の課題 ・グローバル物流業務最適化に向けた海外拠点や関連事業部との連携 ・国内外のデータ収集と分析 【業務内容の変更範囲:会社の定める業務】 |
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必要な経験・能力 | <必須要件> 下記いずれか ・メーカー、EC系企業などで海外拠点と連携した物流導線設計、物流拠点戦略経験 ・日本からもしくは海外拠点からグローバル拠点間輸送や在庫管理オペレーションの管理や改善に携わった経験 <歓迎要件> ・チームで生産管理、輸配送や在庫管理領域でプロセスの管理や改善を推進してきた経験 ・統計処理技術 ・データベース処理技術(海外拠点とのメールやオンライン会議での英語コミュニケーションあり) |
勤務地 | 東京都 |
勤務時間 | 9:00~17:30 |
年収 | 600万円〜1,000万円 チーフディレクター1000万円 メンバー600-800万円 |
各種保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) ※ただし、業務の都合で休日を他の日に振替えることがある 年末年始(7日間)、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇(初年度:即日付与。日数は入社日によって変動。次年度以降:4月に付与。) |
企業情報
設立年 | 1963年 |
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従業員数 | 11人 |
資本金 | 13,936百万円 |
売上高 | 373,151百万円 |
事業内容 | ■メーカー事業 FA(FactoryAutomation)など自動機の標準部品を扱うFA事業、自動車や電子・電気機器などの金型用部品を扱う金型部品事業の2事業を展開しています。 ■流通事業(VONA事業) 当社が従来から取り扱っていたFA装置用部品や金型用部品だけでなく、工具や手袋、パーツクリーナーなど生産現場で使用する製造副資材や消耗品まで、他社ブランド商品も含めてお客さまに提供している事業です。 ■事業基盤 IT、生産、物流などの事業基盤を革新し続けることで、生産材プラットフォームの構築に挑んでいます。 |
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