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【東京】再生可能エネルギー事業の立ち上げ（事業開発責任者候補）※第二新卒歓迎55403
募集要項
| 職務内容 | 太陽光併設型蓄電池事業と系統用蓄電池事業の新規立ち上げをお任せするポジションになります。 ＜太陽光併設型蓄電池事業＞ ・太陽光発電所オーナーへの提案営業 ・太陽光発電所のDD・セカンダリー購入協議 ・プロジェクトマネジメント業務（ステークホルダー対応、工程管理、収益性試算と向上策の検討、リスクマネジメント） ・蓄電池メーカーやEPC業者への引き合い・見積取得・契約協議 ・電力会社や経産省への各種届出・許認可協議 ・事業計画変更に伴う住民説明会対応 ・審議会動向の調査・経営陣への情報共有 ＜系統用蓄電池事業＞ ・系統用蓄電所の適地選定、開発可能性調査、土地取得、メーカー選定、建設フェーズにおけるステークホルダーとの交渉及び技術検討 ・補助金、助成金に係る諸手続き ・系統用発電所開発・建設に必要な許認可に関する行政機関との手続き ・電力会社との連系協議交渉及び諸手続き ・建設関連（EPC契約、工事監理、工程管理、安全管理） ・権利譲渡にかかる大手ユーティリティプレイヤー等との売買協議・交渉 |
|---|---|
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■共通要件 九州エリアへの出張が可能な方（月2?3回程度で最大2泊3日ごと） ■太陽光発電所の事業開発経験 フロント業務のみならず、技術側（設計、部材調達、施工・電力会社等との協議経験）の経験をされてきた方 ■蓄電池ビジネスの実務経験 少なくとも蓄電池ビジネスの動向を把握しており、メーカーや施工の観点で何らか実務的に関わり始めていらっしゃる方 ＜歓迎スキル＞ 発電所オーナーへの提案営業などセールス経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 | 専門業務型裁量労働制 |
| 年収 | 504万円〜700万円 月給：42万円～ ※下記の基本給＋別途みなし時間外手当(80時間相当分153,400円) 基本給：266,600円～ |
| 各種保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日）、年末年始、慶弔 年次有給休暇：試用期間終了後に10日間付与 ※冠婚葬祭など個人都合に伴う休暇は都度申請し許可され次第付与 |
| 内定まで | 書類選考 カジュアル面談 役員面接 社長面接 |
企業情報
| 業種 | エネルギーその他 |
|---|---|
| 設立年 | 2022年 |
| 従業員数 | 9人 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 | ■再生可能エネルギー導入のコンサルティング ・GHG排出量や国際イニシアティブへの加盟、取引先等からの削減要請など現状把握 ・電力グリーン化に向けた計画策定・中長期シミュレーション ・オンサイト・オフサイトPPAの導入、非化石証書の代理調達、電力プランの切替支援等の実行支援 ・国内外の同業他社や異業種の削減動向や先進事例調査、等 ■太陽光発電事業等の再エネ事業化支援 ・オンサイト・オフサイトPPAの開発支援 ・自家消費太陽光の販路開拓 ・その他、系統用蓄電池やソーラーシェアリングの事業化支援等 ■その他 ・地域電源開発 ・再生可能エネルギーマーケットのリサーチ・コンサルティング、等 |
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