【神奈川県藤沢市】事業立上げにおけるサプライヤ管理強化・調達 ※未経験歓迎53577
募集要項
| 職務内容 | 【業務内容】 日々のサプライヤとの折衝、サプライヤ管理強化に向けた施策実践など、サプライヤとの交渉・管理を含めた調達課バイヤーとしての業務を実施いただきます。 ※変更の範囲：会社の定める業務 【キャリアステップイメージ】 調達課メンバーとして課内のオペレーションを把握いただいた上で、数年後にはリーダー層へのステップアップ、もしくは他部門へのキャリアパスなどの展開が可能となります。 |
|---|---|
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・産業業界での調達業務経験者、もしくは生産管理としての購買経験 ・サプライヤや社内のコミュニケーションが必須になりますので、コミュニケーションが好きな方 ・また営業部門や設計部門からの職種変更も歓迎します。（ポテンシャル採用として調達、購買未経験でも可） ＜歓迎要件＞ ・客先からの管理要求の高い自動車業界や半導体業界の経験 ・TOEIC500点以上 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
| 勤務時間 | 8:00～16:30 |
| 年収 | 560万円〜740万円 ※月20時間残業した場合 想定年収：510万円～670万円 ┗基本給と賞与を含む。 |
| 各種保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 手当 | 通勤手当：会社規程に基づき別途支給 家族手当…扶養家族1人目18,000円、2人目以降4,000円/人 住宅手当…家族あり16,500円、家族なし11,500円 残業手当 |
| 休日・休暇 | 所定休日126日（完全週休2日制／土日祝日休）、夏季休暇9日、お盆休み9日、秋休み4日、ゴールデンウィーク5日、年末年始休暇9日（2024年予定/有給拠出含む） 有給休暇：入社月に応じた日数を入社時に付与し、以後毎年1月1日に20日付与。1日、半日、1時間単位で取得可能。取得率80.8%（2022年実績） |
企業情報
| 業種 | メーカー |
|---|---|
| 設立年 | 1920年 |
| 従業員数 | 4,287人 |
| 事業内容 | ポンプほか風水力機器・環境機器の総合メーカー。 社内カンパニー制をとり、「風水力機械カンパニー」「環境事業カンパニー」「精密・電子事業カンパニー」の3カンパニーがそれぞれの事業を統括。 |
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