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【東京本社】販売領域におけるITマネージャー53296
募集要項
職務内容 | 【業務内容】 販売系システムを対象としたIT部門のマネージメントをお任せします。 ・IT部門として必要な機能を再定義し、既存人員の再配置と新規採用の検討 ・業務アプリケーションの企画~開発~運用・保守を自部門で担えるよう組織強化のロードマップを策定 ・システム開発案件におけるプロジェクトマネジメントの強化策を推進 ・基幹業務再構築PJの計画を考慮した目標設定と進捗フォロー、課員のマネージメント 【キャリアステップイメージ】 将来は、建築・産業カンパニーにおけるIT部門の責任者(部長)およびCIOを目指すことも可能です。 |
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必要な経験・能力 | <必須要件> ・製造業(非プロセス)におけるIT部門のマネージャ経験が5年以上 ・販売系システムの企画、導入、運用・保守の実務経験 <歓迎要件> ・IT部門の立上げ経験 ・販売系システムのマスタ情報(製品仕様情報など)の整理、課題解決の経験 ・TOEIC650点以上 <使用アプリケーション> Word、Excel、PowerPointの基礎的なスキル(資料作成、データ分析) |
勤務地 | 東京都 |
年収 | 1,080万円〜1,380万円 ┗基本給と賞与を含む。 ■想定基本給:56.1万円~73.7万円 ※管理監督者扱いとなり、労働基準法41条2号に基づき時間外手当(固定時間外手当含む)は支給無し |
各種保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
休日・休暇 | 所定休日125日(完全週休2日制/土日祝日休)、夏季休暇9日、お盆休み9日、秋休み4日、ゴールデンウィーク5日、年末年始休暇9日(2023年予定/有給拠出含む) 有給休暇:入社月に応じた日数を試用期間終了後に付与し、以後毎年1月1日に20日付与。1日、半日、1時間単位で取得可能。取得率80.8%(2022年実績) |
企業情報
業種 | メーカー |
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設立年 | 1920年 |
従業員数 | 4,287人 |
資本金 | 7,980,000万円 |
事業内容 | ポンプほか風水力機器・環境機器の総合メーカー。 社内カンパニー制をとり、「風水力機械カンパニー」「環境事業カンパニー」「精密・電子事業カンパニー」の3カンパニーがそれぞれの事業を統括。 |
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